當(dāng)前位置:首頁(yè)
> 勞動(dòng)糾紛
勞動(dòng)合同試用期的規(guī)定是什么,怎么算
一、勞動(dòng)合同試用期的規(guī)定是什么,怎么算 1、關(guān)于勞動(dòng)合同關(guān)于試用期的規(guī)定,法律允許的試用期不同一年期勞動(dòng)合同,對(duì)應(yīng)的試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年期勞動(dòng)合同,對(duì)應(yīng)的試用期不得超過(guò)六個(gè)月。2、勞動(dòng)者達(dá)到簽訂無(wú)固定期勞動(dòng)合同條件所需時(shí)間,可能有所不同對(duì)于那些剛就業(yè)的職場(chǎng)新人或初次簽訂勞動(dòng)...
公司不簽勞動(dòng)合同會(huì)有哪些后果?
一、公司不與勞動(dòng)者簽勞動(dòng)合同有什么后果規(guī)定是什么。 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。超過(guò)一年不與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)支付十一個(gè)月的雙倍工資,并且視為已經(jīng)簽訂了無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同?!痉梢罁?jù)】《勞動(dòng)合同法...
辦理失業(yè)金,但勞動(dòng)合同沒(méi)有了能領(lǐng)取嗎?
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
離職無(wú)勞動(dòng)合同將承擔(dān)哪些后果?
一、勞動(dòng)者離職沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么后果規(guī)定是什么 勞動(dòng)者沒(méi)簽合同自動(dòng)離職,用人單位可以要求勞動(dòng)者支付因此而造成的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失。勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同?!痉梢罁?jù)】《勞動(dòng)合同法》第三十...
未簽合同會(huì)成勞動(dòng)關(guān)系嗎?相關(guān)法律規(guī)定
一、未簽合同會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系嗎?相關(guān)法律規(guī)定有哪些? 法律分析單位已經(jīng)開(kāi)始用工的,即使未簽合同也會(huì)成立勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系是指用人單位與勞動(dòng)者之間,依法所確立的勞動(dòng)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起成立,與是否簽訂勞動(dòng)合同沒(méi)有關(guān)系。法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條建...
靈活就業(yè)社保怎么辦理?法律上有規(guī)定嗎?
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
公司欠錢(qián)會(huì)判監(jiān)嗎,法人會(huì)被判刑嗎?
一、公司欠了錢(qián),法人會(huì)被判刑嗎? 欠錢(qián)不還屬民事行為,一般不會(huì)因此而構(gòu)成刑事犯罪,也就不會(huì)坐牢。除非債務(wù)人確有能力歸還而拒不執(zhí)行法院的民事判決、裁定的,或在法院采取強(qiáng)制執(zhí)行措施時(shí)故意暴力抗拒等。當(dāng)債務(wù)人欠債不還時(shí),債權(quán)人可以向法院起訴,但要注意訴訟時(shí)效的限制,應(yīng)在其履行債務(wù)期限到...
勞動(dòng)者不簽訂勞動(dòng)合同,有補(bǔ)償嗎 用人單位與勞動(dòng)者補(bǔ)簽勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者可以主張未訂立勞動(dòng)合同二倍工資嗎
一、不簽訂勞動(dòng)合同有補(bǔ)償嗎 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,“勞動(dòng)者不簽訂勞動(dòng)合同,有補(bǔ)償嗎”的解答如下對(duì)于惡意不與單位簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的員工,單位【可以提出終止】勞動(dòng)關(guān)系,【而且不需要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償責(zé)任】。【但是需要滿(mǎn)足以下條件】1必須在一個(gè)月內(nèi)。單位在遇到這種情形時(shí),必須在一個(gè)月內(nèi)要...
花旗銀行信用卡逾期不還會(huì)怎樣
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...
信用卡逾期能投訴銀監(jiān)會(huì)
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...