每周實行六天工作制,多出一天算加班嗎
一、每周實行六天工作制,多出一天算加班嗎? 一周實行六天工作制是否是加班,需根據(jù)具體情形而定1、如果每天工作不超過八小時,每周工作不超過四十小時,盡管每周實行六天工作制,但也不是加班。2、每日不超8小時,每周不超40小時并保證一日休息,不滿足任何一項的,都需要支付相應(yīng)的加班費(fèi)?!?..
勞務(wù)派遣公司拖欠工資,該怎么辦 發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠勞動者工資的,可以通過哪些方式來處理
一、勞務(wù)派遣公司被拖欠工資怎么辦 遇到勞務(wù)派遣拖欠工資怎么辦首先保留證據(jù),你與勞務(wù)公司簽訂合同,還有工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄等等一定要留著,以后有用。在勞務(wù)工確認(rèn)雙方勞動關(guān)系后,對于單位拖欠工資的違法行為,可與勞務(wù)派遣公司協(xié)商,要求單位補(bǔ)發(fā)工資。其次你與勞務(wù)公司如果...
兩個省交的社保如何辦 兩個省交的社保怎么辦
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...
兩個省交的社保如何辦 兩個省交的社保怎么辦
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...
國企職工退休期限到了,企業(yè)卻欠交養(yǎng)老保險,逾期兩個月無法辦理退休。
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...
自離后,如何將社保轉(zhuǎn)出?
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社保只有自己交,公司一分也沒交,可否起訴勞動局
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單位給員工交社保最低標(biāo)準(zhǔn)是什么 用人單位給員工交社保最低標(biāo)準(zhǔn)
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...
單位給員工交社保最低標(biāo)準(zhǔn)是什么 用人單位給員工交社保最低標(biāo)準(zhǔn)
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上海社保繳費(fèi)的補(bǔ)繳的規(guī)定是什么 社??梢匝a(bǔ)繳嗎,補(bǔ)繳流程是什么
社會保險費(fèi)糾紛屬于勞動爭議,產(chǎn)生社會保險糾紛可以采取三種處理方式,即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會參與和監(jiān)督的方式。...