計(jì)算工作日天數(shù)

一、國家規(guī)定年假的天數(shù)是多少
您好,針對您的國家規(guī)定年假的日期怎么計(jì)算,國家規(guī)定年假天數(shù)是多少問題解答如下按照職工休假條例規(guī)定.因家實(shí)行職工帶薪休假制度.條例規(guī)定.職工累計(jì)工作1年以上不滿10年.年休假5天.已滿10年不滿20年年休假10天.已滿20以上.年休假15天..國家還規(guī)定法定休假日.休息日不計(jì)入年假假期.同時(shí)規(guī)定.單位確因工作需要不能安排年假.經(jīng)本人同意可不安排年假.應(yīng)按照日工資收入300%支付年假工資。這是年假國家規(guī)定的,希望有幫助。
二、計(jì)算工資的天數(shù)計(jì)算方法
每個(gè)公司的算法都不一樣,總的有以下三種一
1800元除以30天或者31天,約等于60元每天。(周末也有工資的)
二1800元除以21.
75,約等于82.76元每天。(周末沒有工資,算工作日的平均數(shù)的)
三1800除以22天或21天,約等于82元每天。(只算工作日的)
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