單位午休時(shí)間得病算不算工傷 上班期間犯病算不算工傷,具體的規(guī)定是什么
工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。...
前叉韌帶斷裂工傷鑒定幾級? 交叉韌帶損傷能鑒定上幾級工傷
一、前叉韌帶斷裂工傷鑒定幾級? 一、前叉韌帶斷裂工傷鑒定幾級?工傷致右膝交叉韌帶斷裂,未做手術(shù)者應(yīng)評定為十級傷殘。經(jīng)過手術(shù)功能障礙者應(yīng)評定為九級傷殘。關(guān)節(jié)不穩(wěn)定者應(yīng)評定為七級傷殘。膝關(guān)節(jié)韌帶斷了,按工傷傷殘鑒定的依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合具體的治療和恢復(fù)情況,...
勞務(wù)工傷糾紛如何起訴?勞務(wù)糾紛視為工傷
工傷糾紛是由于在勞動(dòng)關(guān)系中擬定為工傷所引起的糾紛行為。產(chǎn)生工傷糾紛時(shí)候可以通過以下方式處理即勞動(dòng)爭議仲裁、民事訴訟或協(xié)商解決。...
2023年度工傷八級賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。
為了充分保護(hù)工傷糾紛各方當(dāng)事人的合法權(quán)益,我國的有關(guān)法律法規(guī)對工傷糾紛現(xiàn)定了多種解決途徑。申請調(diào)解、仲裁或者提起民事訴訟或者協(xié)商解決。...
工傷鑒定需要哪些材料?勞動(dòng)局通知去醫(yī)院工傷要帶哪些材料
一、關(guān)于勞動(dòng)局通知去醫(yī)院工傷鑒定需要帶哪些材料?是怎樣規(guī)定的 工傷認(rèn)定書原、復(fù)印件。1、填寫完整的勞動(dòng)能力鑒定申請表(申請表在受理機(jī)構(gòu)領(lǐng)?。?;2、工傷認(rèn)定書的原件和復(fù)印件;3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治工傷的有關(guān)資料。 勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申...
尾椎脫位屬于工傷幾級 膝蓋骨折工傷認(rèn)定級別屬于幾級?
工傷糾紛是由于在勞動(dòng)關(guān)系中擬定為工傷所引起的糾紛行為。產(chǎn)生工傷糾紛時(shí)候可以通過以下方式處理即勞動(dòng)爭議仲裁、民事訴訟或協(xié)商解決。...
沒有勞動(dòng)合同,工傷鑒定可以申請工傷認(rèn)定嗎
一、沒有勞動(dòng)合同,工傷鑒定可以申請工傷鑒定嗎 沒有簽訂勞動(dòng)合同的,也能申請工傷鑒定,證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)是關(guān)鍵,例如工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、派工...
上下班途中自己摔傷不算工傷,算不算工傷
工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。...
在工地上班摔傷,申請工傷認(rèn)定應(yīng)該去哪里
一、在工地上班摔傷,申請工傷認(rèn)定應(yīng)該去哪里 是到當(dāng)?shù)厣绫>稚暾?.如果單位為你繳納了工傷保險(xiǎn),該工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付;如果單位沒有為你繳納工傷保險(xiǎn),全部工傷保險(xiǎn)賠償,由單位全額賠償。 2. 勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次...
工傷算不算非全日制工傷? 非全日制受傷算不算工傷
工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。...