一、工傷處理流程，工傷如何處理

發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請工傷認(rèn)定，職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請工傷認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工可以自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。申請認(rèn)定時(shí)需提供以下材料工傷認(rèn)定申請表，存在勞動(dòng)關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。其次應(yīng)申請勞動(dòng)能力鑒定傷情穩(wěn)定后，可向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請。申請時(shí)需提供工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的有關(guān)資料等。在完成工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定程序后，可確定具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)。此時(shí)，工傷職工可與用人單位協(xié)商工傷賠償事宜;若協(xié)商不成，可向勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁。法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第一款職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條

二、工傷事故的處理方法

一、第一時(shí)間報(bào)交警110，索取交通事故責(zé)任認(rèn)定書（交警證明）；二、不知道工傷事故怎么處理的雙方報(bào)各自保險(xiǎn)公司；三、等待保險(xiǎn)公司派員現(xiàn)場查勘，填寫現(xiàn)場查勘記錄；四、準(zhǔn)備有效行駛證、駕駛證正副本、被保險(xiǎn)人身份證、保險(xiǎn)單（含商業(yè)險(xiǎn)和交強(qiáng)險(xiǎn)保單）四件套手續(xù)，必須索取對方交強(qiáng)險(xiǎn)保單復(fù)印件。交給4S店專業(yè)保險(xiǎn)工作人員即可；五、主要責(zé)任方墊付兩車損失費(fèi)用，手續(xù)齊備后交保險(xiǎn)公司報(bào)銷。