一、繳稅和社保掛鉤嗎？

一、交社保與繳稅有直接關(guān)系，交繳社保可以合理降低納稅總額。
　　
二、社會保險繳費分為單位負擔部分和職工個人負擔部分兩部分構(gòu)成

1、單位負擔部分可以在企業(yè)所得稅稅前扣除，計入“管理費用--勞動保險費”科目；

2、個人負擔部分，要算到工資總額中，可以在個人所得稅稅前扣除。

二、個人繳納養(yǎng)老金，個人所得稅能扣除嗎

可以的，意回答1、城鎮(zhèn)戶口，可在戶口地以個人方式繳納社保，持本人身份證、戶口簿等資料到當?shù)厣绫Ｖ行霓k理繳納手續(xù)。

2、個人一般繳納養(yǎng)老和醫(yī)療，繳費基數(shù)可根據(jù)規(guī)定的不同檔次（當?shù)厣鐣骄べY的300%—

60%范圍）確定，比例一般為養(yǎng)老20%，醫(yī)療8%左右，選擇的繳費基數(shù)高，費用自然也高。具體可直接咨詢當?shù)厣绫Ｖ行摹?/p>

3、養(yǎng)老保險至少繳費滿15年，到退休年齡才能享受養(yǎng)老金待遇。辦理退休手續(xù)后，按月發(fā)放養(yǎng)老金。

三、社保個稅繳費基數(shù)是個人繳納社保的依據(jù)。

一、社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。二、繳費基數(shù)上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費基數(shù)；繳費基數(shù)下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)的60%為繳費基數(shù)。以上就是有關(guān)社保繳費基數(shù)是什么問題的相關(guān)解答，希望滿意

四、社保代繳合法嗎，社保代繳納法嗎？

關(guān)于社保代繳違法嗎的回答為《勞動法》《社會保險法》等均明確用人單位及其職工必須參加社會保險。《社會保險法》雖然強制用人單位必須為職工繳納社保費，這是用人單位的強制性義務(wù)，但并沒有禁止用人單位為非本單位職工繳納社保費用。這種行為并不損害國家和第三人的利益。職工和企業(yè)創(chuàng)造條件，符合繳納社保費的要求，并不損害他人的利益。其次，用人單位為非本單位職工繳納社保費有其合理性，有利于實現(xiàn)部分人員的社保權(quán)利。參保人員由于戶籍限制等原因，無法在工作地參保，以個人身份參保也受到諸多條件限制，掛靠單位參保是實現(xiàn)社保權(quán)益的唯一途徑。如果法律禁止單位為非單位職工參保，將這唯一途徑堵死，參保人員無法參保，自身社保權(quán)益也就不能實現(xiàn)，不利于社會的和諧穩(wěn)定。

五、個人所得稅如何交？

如果沒有交社保也要交個人所得稅，這兩者之間沒有必然的聯(lián)系。

1、個人所得稅的納稅義務(wù)人，既包括居民納稅義務(wù)人，也包括非居民納稅義務(wù)人。居民納稅義務(wù)人負有完全納稅的義務(wù)，必須就其來源于中國境內(nèi)、境外的全部所得繳納個人所得稅；而非居民納稅義務(wù)人僅就其來源于中國境內(nèi)的所得，繳納個人所得稅。

2、社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。