員工如何領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇?
一、員工如何領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇?
自工傷事故發(fā)生之日起30 日內(nèi),企業(yè)要進(jìn)行工傷認(rèn)定申請(qǐng),超過(guò)
30 日后才進(jìn)行工傷認(rèn)定申請(qǐng)的。從工傷事故發(fā)生到工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日的工傷待遇由企業(yè)承擔(dān)。職工因工傷亡,在市醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)作出鑒定結(jié)論后六十個(gè)工作日內(nèi),由用人單位到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)待遇手續(xù)。
二、職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)應(yīng)該怎么填?
職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)應(yīng)該表格填寫(xiě)即可,具體寫(xiě)清楚單位名稱,加蓋公章;單位編碼(營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件上有;姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼、工傷發(fā)生時(shí)間、醫(yī)療終結(jié)時(shí)間、傷殘鑒定時(shí)間、傷殘等級(jí)全部如實(shí)填寫(xiě);社保編碼(傷者社??ū趁嬗械纳绫>幋a。掃描二維碼推送至手機(jī)訪問(wèn)。
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