一、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金一樣嗎，有哪些法律規(guī)定新一次性工友醫(yī)療補(bǔ)助和傷肢就業(yè)

工傷支付給員工的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是不一樣的，計(jì)算的方法不一樣，前者需要由用人單位支付，按照員工的傷殘等級(jí)來計(jì)算，后者是按照勞動(dòng)者的月平均工資計(jì)算的。

二、領(lǐng)取傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的條件有哪些，有哪些相關(guān)規(guī)定

法律咨詢解答
領(lǐng)取傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的條件工傷職工因因工致殘被鑒定為五、六級(jí)傷殘，經(jīng)工傷職工本人提出，與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的，以及工傷職工因工致殘被鑒定為七至十級(jí)傷殘，勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位一次性支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
相關(guān)法律規(guī)定
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條、第三十七條

引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十六條
[2]《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條