一、勞務(wù)合同糾紛是否屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，有沒有法律依據(jù)？

勞務(wù)合同糾紛不是勞動(dòng)爭(zhēng)議，不符合勞動(dòng)爭(zhēng)議的認(rèn)定條件，勞務(wù)合同建立的是雇傭關(guān)系，這類糾紛屬于民事糾紛，可以由當(dāng)事人自行協(xié)商和解，出現(xiàn)無法協(xié)商的情況，還可以去仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或者去法院提起訴訟。

二、勞務(wù)糾紛屬于什么糾紛?勞務(wù)關(guān)系屬于民事糾紛還是刑事糾紛呢？

　勞務(wù)關(guān)系不受勞動(dòng)法保護(hù)，勞務(wù)關(guān)系屬于民事糾紛 應(yīng)另行提起民事訴訟
　　勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系之間的區(qū)別對(duì)于不具備法律專業(yè)知識(shí)的人來說是一個(gè)難題。當(dāng)發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可以通過向律師咨詢或者到勞動(dòng)仲裁部門詢問是否立案的方式來確定。如果確定雙方是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)關(guān)系時(shí)就要及時(shí)向人民法院提起訴訟，以維護(hù)自己的合法權(quán)益。
　　如果存在勞務(wù)輸出或者輸入關(guān)系的話，一定要先區(qū)分清哪一種是勞動(dòng)關(guān)系，哪一種是勞務(wù)關(guān)系。不可把勞務(wù)關(guān)系誤認(rèn)為勞動(dòng)關(guān)系。否則必將徒勞無功

三、無合同勞務(wù)糾紛屬于民事糾紛嗎勞務(wù)糾紛不屬于民事糾紛

勞動(dòng)仲裁屬于民事糾紛范疇；手機(jī)安裝法律軟件“移動(dòng)公證”勞動(dòng)案件，若起訴到了法院，是歸類為民事糾紛上述就是對(duì)問題 勞務(wù)糾紛屬于民事糾紛嗎 的解答

四、勞務(wù)糾紛如何起訴，無合同的處理方法。

《關(guān)于實(shí)施〈勞動(dòng)保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》第十三條　投訴應(yīng)當(dāng)由投訴人向勞動(dòng)保障行政部門遞交投訴文書。書寫投訴文書確有困難的，可以口頭投訴，由勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄，并由投訴人簽字。勞務(wù)糾紛起訴無合同該怎么處理呢。無勞動(dòng)合同，無社保，已離職，無故拖欠工資，如果是勞務(wù)關(guān)系的話，應(yīng)向法院起訴的，如果是勞動(dòng)關(guān)系的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

引用法規(guī)
[1]《關(guān)于實(shí)施〈勞動(dòng)保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》 第十三條

五、勞務(wù)糾紛起訴無合同怎么維權(quán)

《關(guān)于實(shí)施〈勞動(dòng)保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》第十三條　投訴應(yīng)當(dāng)由投訴人向勞動(dòng)保障行政部門遞交投訴文書。書寫投訴文書確有困難的，可以口頭投訴，由勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄，并由投訴人簽字。勞務(wù)糾紛起訴無合同該怎么處理呢。無勞動(dòng)合同，無社保，已離職，無故拖欠工資，如果是勞務(wù)關(guān)系的話，應(yīng)向法院起訴的，如果是勞動(dòng)關(guān)系的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

引用法規(guī)
[1]《關(guān)于實(shí)施〈勞動(dòng)保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》 第十三條

六、勞務(wù)人員用工糾紛怎么起訴勞務(wù)糾紛起訴無合同

《關(guān)于實(shí)施〈勞動(dòng)保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》第十三條　投訴應(yīng)當(dāng)由投訴人向勞動(dòng)保障行政部門遞交投訴文書。書寫投訴文書確有困難的，可以口頭投訴，由勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄，并由投訴人簽字。勞務(wù)糾紛起訴無合同該怎么處理呢。無勞動(dòng)合同，無社保，已離職，無故拖欠工資，如果是勞務(wù)關(guān)系的話，應(yīng)向法院起訴的，如果是勞動(dòng)關(guān)系的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。

引用法規(guī)
[1]《關(guān)于實(shí)施〈勞動(dòng)保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》 第十三條