一、南昌勞動仲裁在哪？

1、概念勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過法律規(guī)定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。

2、對于你的南昌在哪申請勞動仲裁這個問題，用人單位和勞動者發(fā)生以下勞動爭議可以申請勞動仲裁

1、因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;

2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;

3、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;

4、因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議;

5、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議;

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

二、各縣是否有經(jīng)濟(jì)仲裁委會嗎，法律上有哪些規(guī)定

各個縣級城市是沒有經(jīng)濟(jì)仲裁委員會的，仲裁委員會可以在各地的直轄市或者自治區(qū)人民政府所在的市來進(jìn)行設(shè)立，并不按照行政區(qū)來進(jìn)行劃分，經(jīng)濟(jì)仲裁委員和勞動仲裁委員是兩種機(jī)構(gòu)。