當前位置:首頁 > 勞動糾紛 > 正文內(nèi)容

產(chǎn)檢費用可以報銷嗎,規(guī)定是什么 流產(chǎn)費用醫(yī)保能報銷嗎

法律咨詢網(wǎng)2023-07-11 05:25:23勞動糾紛1750
產(chǎn)檢費用可以報銷嗎,規(guī)定是什么 流產(chǎn)費用醫(yī)保能報銷嗎

一、產(chǎn)檢費用可以報銷嗎,規(guī)定是什么

法律咨詢解答
買了生育保險,產(chǎn)檢可以報銷。生育保險報銷是指生育保險對符合以下條件的職工的補充行為符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術?;蚴菂⒓由kU累計滿一年的職工,在生育(流產(chǎn))時仍在參保的職工,按有關規(guī)定享受生育保險待遇。
相關法律規(guī)定
《女職工特殊勞動保護條例》

二、工傷醫(yī)療費如何報銷,哪些費用能報銷

1、工傷醫(yī)藥費有工傷保險由工傷保險報銷,沒有工傷保險的,由用人單位報銷的。

2、《社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

引用法規(guī)
[1]《社會保險法》 第三十八條
[2]《社會保險法》 第三十九條

三、流產(chǎn)費用醫(yī)保能報銷嗎

人工流產(chǎn),不論是農(nóng)村的合作醫(yī)療還是醫(yī)療保險,都不在報銷范圍內(nèi),不論是人流的費用,還是前期的檢查都是不能報銷的,所以人工流產(chǎn)不可以進行報銷。但是如果是由于胎兒畸形,或者母親患有嚴重的疾病,這種情況是可以進行報銷的。
《社會保險法》第二十八條

引用法規(guī)
[1]《社會保險法》 第二十八條

四、工傷不能報銷費用公司能報銷嗎

《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。

引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條

五、跟私人老板打工,產(chǎn)生工傷后的醫(yī)療費用是否應該老板全額報銷?

您好,具體說明治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

六、工傷報銷的醫(yī)療費用怎么報銷

職工因工負傷治療,享受工傷醫(yī)療費,工傷醫(yī)療費用報銷是工傷保險待遇的一項,主要包括以下

1工傷職工治療工傷或者職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。 2工傷職工需要住院治療的,按照當?shù)匾蚬霾罨锸逞a助標準的2/3發(fā)給住院伙食補助費;經(jīng)批準轉外地治療的,所需交通、食宿費用按照本企業(yè)職工因公出差標準報銷。 需要說明的是,工傷職工治療非工傷范圍的疾病,其醫(yī)療費用不能通過工傷醫(yī)療費予以解決,而是應當按照醫(yī)療保險的規(guī)定執(zhí)行。

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉載請注明出處。

本文鏈接:http://m.razor-magic.com/news/article/351950.html

分享給朋友:

“產(chǎn)檢費用可以報銷嗎,規(guī)定是什么 流產(chǎn)費用醫(yī)保能報銷嗎” 的相關文章

在職職工病故后,喪葬費和撫恤金歸哪個部門管理?標準是什么?

在職職工病故后,喪葬費和撫恤金歸哪個部門管理?標準是什么?

一、在職職工病故后,喪葬費和撫恤金什么地方出,標準是多少。 1.撫恤金是國家在死者死亡后,發(fā)給死者親屬的費用。國家發(fā)放這種費用,是用以優(yōu)撫、救濟死者家屬,特別是用來優(yōu)撫那些依靠死者生活的未成年和喪失勞動能力的親屬,它體現(xiàn)了國家對勞動者的物質幫助。2.撫恤金的基本特征為,撫恤金不納稅、撫恤金不計個人收...

固原市隆德縣規(guī)定的產(chǎn)假有多少天?

固原市隆德縣規(guī)定的產(chǎn)假有多少天?

一、固原市隆德縣規(guī)定的產(chǎn)假有多少天 1、正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。2、法律規(guī)定《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)...

湖北隨州市赤壁市規(guī)定產(chǎn)假休息時間

湖北隨州市赤壁市規(guī)定產(chǎn)假休息時間

一、湖北省隨州市赤壁市產(chǎn)假的休息時間是怎么規(guī)定的 產(chǎn)假最多休128天,其中國家規(guī)定產(chǎn)假98天,地方規(guī)定產(chǎn)假30天。法律規(guī)定《湖北省人口與計劃生育條例》第三十三條晚婚公民除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假15天;已婚婦女晚育的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假30天,并給予其配偶10天護理假;婚假、產(chǎn)假...

在上海,懷孕期間請假的計算方法。

在上海,懷孕期間請假的計算方法。

一、在上海懷孕期間的請假怎么算 1、懷孕期間請事假的話沒有工資,請病假的話是有工資的。職工應履行請病假手續(xù),提供符合法律要求的病假單。一般由醫(yī)療單位開具病假條(通常為2周/次),并由職工提交給企業(yè)。經(jīng)企業(yè)審核通過后,職工開始休病假。2、在長病假前六個月內(nèi),企業(yè)支付病假工資,具體標準如下連續(xù)工齡不滿2...

入職至今未簽勞動合同,辭職能否馬上拿到工資?

入職至今未簽勞動合同,辭職能否馬上拿到工資?

一、入職到現(xiàn)在沒有簽署勞動合同,現(xiàn)在辭職能馬上拿到工資嗎 1、沒人簽訂勞動合同的,如果辭職時立即解除勞動合同的,可以立即拿到工資。2、法律規(guī)定《工資支付暫行規(guī)定》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資?!吨腥A人民共和國勞動合同法》第八十二條...

勞動合同法規(guī)定的勞動時間為多長時間?

勞動合同法規(guī)定的勞動時間為多長時間?

一、勞動合同法的勞動時間規(guī)定是多長時間? 根據(jù)《勞動法》規(guī)定,用人單位與勞動者簽訂的勞動合同期限可以分為三類1有固定期限,即在合同中明確約定效力期間,期限可長可短,長到幾年、十幾年,短到一年或者幾個月。2無固定期限,即勞動合同中只約定了起始日期,沒有約定具體終止日期。無固定期限勞動合同可以依法約定終...