一、醫(yī)療糾紛調(diào)解需要哪些材料

1、醫(yī)療費用的原始單據(jù)，如住院結(jié)算單原件；醫(yī)療機構(gòu)收費收據(jù)原件；被保險人出具的醫(yī)療費分項說明，如患者原發(fā)病醫(yī)療費用數(shù)額、因職業(yè)過失對患者造成人身傷害后進行治療所發(fā)生的醫(yī)療費用數(shù)額，說明應(yīng)有被保險人簽字蓋章；能夠證明醫(yī)療費數(shù)額的其他原始單據(jù)。

2、誤工費證明由所在單位出具工資收入證明及因就醫(yī)造成的誤工損失數(shù)額，并加蓋單位公章；無工作單位的，按照北京上年度人均工資及誤工時間計算。

3、殘疾用具費證明患者工資收入證明、因就醫(yī)造成的誤工損失證明及所需用具的名稱、類型、型號、原始發(fā)票；患者工作單位人事勞資部門的工資及獎金福利證明；有工資的陪護人員身份證、工作單位人事勞資部門的工作證明及工資證明。

4、被撫養(yǎng)人情況證明患者住所所在地、派出所等單位開具的證明；證明被撫養(yǎng)人的身份證，戶口簿復(fù)印件；患者戶籍所在地最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，并加蓋出證單位公章。

5、共同撫養(yǎng)人情況證明配偶或兄弟姐妹等共同撫養(yǎng)人的人數(shù)、姓名、性別、年齡等情況。

6、其他原始單證交通費原始憑據(jù)；患者或近親屬住宿費原始憑據(jù)；調(diào)處中心調(diào)解費原始收據(jù)；尸檢費、鑒定費等收據(jù)。

二、申請仲裁，勞動糾紛調(diào)解需要哪些材料

1、勞動爭議仲裁申訴書；

2、身份證復(fù)印件；

3、被訴單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或企業(yè)工商注冊登記信息資料；

4、證據(jù)材料復(fù)印件；

5、當(dāng)事人提交證據(jù)材料清單及證據(jù)說明；

6、集體勞動爭議還需要提供申訴人需推薦3－5名員工代表，填寫并提交《員工推舉代表書》，含員工代表名單以及全體員工簽名表。其中屬欠薪的員工集體爭議案件，申訴人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠金額表。這就是勞動仲裁申請需要哪些材料的回答。

三、醫(yī)療糾紛調(diào)解需要什么材料

1、首先，目前有兩條途徑可以去保護自己權(quán)益，一條是申請當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會；另一條是當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療糾紛法庭，一般醫(yī)療糾紛法庭會設(shè)立在當(dāng)?shù)氐姆ㄔ??！　?/p>

2、申請醫(yī)療糾紛人民調(diào)解，需要準(zhǔn)備好患者及相關(guān)人員的身份證、戶口本復(fù)印件，患者親緣關(guān)系最接近的繼承人的關(guān)系證明及相關(guān)材料?！　?/p>

3、需要患者或者相關(guān)人員填寫申請書、委托書、賠償款領(lǐng)取授權(quán)委托書，這些到了當(dāng)?shù)蒯t(yī)調(diào)委，會有調(diào)解員將其模板交到你們手中，讓你們回去填寫?！　?/p>

4、有些特殊情況，例如患者未治療結(jié)束、病情未穩(wěn)定、需要做傷殘等級鑒定的，都要等到病情穩(wěn)定，不需要額外的后續(xù)治療費用來治療?；蛘呤且炎龊昧藗麣埖燃夎b定后，再行到醫(yī)調(diào)委來申請人民調(diào)解。

四、醫(yī)療糾紛起訴前需要做哪些準(zhǔn)備材料

1、患方的身份及親屬關(guān)系證明患者身份證復(fù)印件，如患者死亡或不具有完全民事行為能力，則還需法定繼承人或法定代理人（如配偶、父母、子女、兄弟姐妹等）的身份證及戶口簿復(fù)印件;

2、病歷資料復(fù)印件，包括患者門診病歷、住院志（入院記錄）、體溫單、醫(yī)囑單、化驗單（檢驗報告）、醫(yī)學(xué)影像檢查資料、特殊檢查同意書、手術(shù)同意書、手術(shù)及麻醉記錄單、病理資料、護理記錄、出院（死亡）小結(jié)等;

3、患者或家屬的誤工證明，如工資單或單位出具的工資證明;無工作單位的，由居委會或村委會出具無業(yè)證明;

4、相關(guān)費用單據(jù)和清單，包括相關(guān)的醫(yī)療費單據(jù)、護理費單據(jù)、營養(yǎng)費單據(jù)、交通費單據(jù);如患者傷殘，需提供殘疾等級證明和殘疾用具費單據(jù);如患者死亡，需提供喪葬費單據(jù)，傷殘和死亡都應(yīng)提供患者實際撫養(yǎng)的，無其他生活來源者的戶籍證明及無業(yè)證明;

5、其他，如有關(guān)專家的意見、證人證言、鑒定結(jié)論、醫(yī)學(xué)文獻資料等;

五、法律規(guī)定工傷糾紛需要哪些材料

1、申請書。申請書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請人留存一份;

2、本人身份證明并提交復(fù)印件;

3、勞動關(guān)系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會保險繳費證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件;

4、工傷的證明材料，比如工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書。
法律依據(jù)
《工傷保險條例》第十八條　提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料
（一）工傷認(rèn)定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；
（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。
工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十八條