一、"個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例及金額計(jì)算"

你好。關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人比例是多少養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，一般來(lái)說(shuō)，是按照職工的上一年度月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)，企業(yè)和個(gè)人的承擔(dān)比例為單位繳納20%，（有個(gè)別單位繳納19%或者21%），個(gè)人繳納8%，個(gè)人繳費(fèi)全部進(jìn)入個(gè)人賬戶，單位繳費(fèi)全部進(jìn)入社會(huì)統(tǒng)籌，如果職工的工資超過(guò)社會(huì)平均工資的300%或者低于社會(huì)平均工資的60%的，則按社會(huì)平均工資的300%或者60%作為繳費(fèi)基數(shù)

二、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例及法律規(guī)定

養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納比例一般是單位繳20%，職工繳8%。在雙方建立勞動(dòng)關(guān)系后，用人單位需要為職工申請(qǐng)社保登記，并共同繳納包括養(yǎng)老保險(xiǎn)在內(nèi)的其他社保。