一、律師工資怎么算，怎么才能當(dāng)律師

律師工資可以按照其基本工資與績效工資、獎金、津貼和補貼等工資收入之和來進行計算。其日工資=月工資收入÷月計薪天數(shù)。至于具體的計算方式和數(shù)額可以根據(jù)勞動合同等來進行確定。
怎么做律師
第一步，學(xué)歷的要求。從事律師職業(yè)需要通過國家 統(tǒng)一法律職業(yè)機構(gòu)考試，簡稱法考?？挤季哂袑W(xué)歷要求的，根據(jù)司法部第一百四十號文件，國家 統(tǒng)一法律職業(yè)資格...
第二步通過法考。法考就是以前說的司法考試。法考每年考一次，分為客觀題和主觀題兩場，客觀題考試一般在每年的9月份進行，主觀題考試一般在每年的10月份...
第三步，入職律所。大學(xué)畢業(yè)并拿到法院職業(yè)資格證書后，一般你需要選擇一家律所入職，簽訂勞動合同，先成為一名律師助理。
法律依據(jù)
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第三條
工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。
工資總額的計算應(yīng)以直接支付給職工的全部勞動報酬為根據(jù)。
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條
工資總額由下列六個部分組成
（一）計時工資；
（二）計件工資；
（三）獎金；
（四）津貼和補貼；
（五）加班加點工資；
（六）特殊情況下支付的工資。
《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》第二條
按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此，日工資、小時工資的折算為
日工資月工資收入÷月計薪天數(shù)。
小時工資月工資收入÷（月計薪天數(shù)×

8小時）。
月計薪天數(shù)=（365天-104天）÷12月=

21.75天。

引用法規(guī)
[1]《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》 第三條
[1]《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》 第四條
[1]《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》 第二條
[1]《勞動法》 第五十一條

二、現(xiàn)在在拘留說二兄弟怎麼請律師好，法律上是如何確定的

專業(yè)分析
第234條【故意傷害罪】故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
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三、當(dāng)律師的條件是什么？

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護《中華人民共和國憲法》，享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

3、具有完全民事行為能力。

4、符合《法官法》、《檢察官法》和《律師法》規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)條件。

5、品行良好。