一、我請了保潔員，應(yīng)該怎么寫保潔員臨時聘用合同

甲方XX
乙方XX
為保持社區(qū)安置樓清潔衛(wèi)生，根據(jù)工作需要，甲方同意聘用乙方為保潔員，為切實維護(hù)雙方的權(quán)益，認(rèn)真履行雙方的義務(wù)，經(jīng)雙方共同協(xié)商后達(dá)成如下合同條款
一、聘用期限 年 月 日至 年 月 日
二、甲方的責(zé)任如下
（一）保證每月發(fā)放聘用費(fèi)

500 元（伍佰圓整），實行包干制，不再享受其他待遇。
（二）負(fù)責(zé)將根據(jù)合同責(zé)任把《保潔員崗位職責(zé)》及時通知乙方的有關(guān)應(yīng)急事項。
（三）負(fù)責(zé)為乙方工作期間辦理意外人身保險。
（四）負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和提出建議。
三、乙方的責(zé)任如下
（一）負(fù)責(zé)每天清掃樓前樓后。
（二）負(fù)責(zé)每周一次對樓前樓后地面沖洗，并澆灌安置樓周圍的樹木。
（三）負(fù)責(zé)每天清掃樓后公路行道，定期將便道旁雜草清除干凈。
（四）負(fù)責(zé)半月一次澆灌樓后公路行道上的樹木。

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（五）服從甲方的指導(dǎo)安排，接受甲方的檢查和意見。
（六）認(rèn)真完成社區(qū)交付的其他臨時性工作。
五、 其他事項

1、乙方上班不允許穿拖鞋、高跟鞋、裙子等防礙工作的衣著。

2、在工作中工作態(tài)度不端正，表現(xiàn)不佳或工作能力較差，甲方可以隨時終止合同。

3、乙方在工作期間應(yīng)注意安全，如發(fā)生安全事故，甲方概不負(fù)責(zé)。

4、乙方合同期滿后，甲方將進(jìn)行考核，對工作表現(xiàn)好，積極肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)的可擇優(yōu)續(xù)聘。

5、乙方在協(xié)議期間無節(jié)假日，乙方根據(jù)工作職責(zé)范圍自行調(diào)節(jié)好休息時間。
六、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效。
甲方（蓋章）社區(qū)居委會 乙方簽字 代表（簽字）
年 月 日 年 月 日

二、在高校后勤干文秘十年多了，沒保險，沒簽正式合同怎么辦

未簽勞動合同需賠雙倍工資根據(jù)《勞動合同法》第八十二條規(guī)定“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動關(guān)系時應(yīng)支付雙倍工資。若未支付，職工可申請勞動仲裁。

引用法規(guī)
[1]《勞動合同法》 第八十二條

三、監(jiān)護(hù)人可以有幾個，是怎么規(guī)定的

一、擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的人員有順序之分，但同一順序中擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的，并無人數(shù)限制，一人或數(shù)人均可。
二、【法律依據(jù)】
《民法典》第二十七條，父母是未成年子女的監(jiān)護(hù)人。
未成年人的父母已經(jīng)死亡或者沒有監(jiān)護(hù)能力的，由下列有監(jiān)護(hù)能力的人按順序擔(dān)任監(jiān)護(hù)人
（一）祖父母、外祖父母；
（二）兄、姐；
（三）其他愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的個人或者組織，但是須經(jīng)未成年人住所地的居民委員會、村民委員會或者民政部門同意。

引用法規(guī)
[1]《民法典》 第二十七條

四、立案偵查會電話調(diào)查的嗎？

立案偵查，根據(jù)實際需要是可以進(jìn)行電話調(diào)查的。刑事立案作為刑事訴訟開始的標(biāo)志，是每一個刑事案件都必須經(jīng)過的法定階段，是法律賦予公安機(jī)關(guān)、國家安全機(jī)關(guān)、人民檢察院和人民法院的一種職權(quán)，其他任何單位或個人都無權(quán)立案。其作用是為了準(zhǔn)確、及時地揭露和懲罰犯罪，保護(hù)公民的合法權(quán)益不受侵犯。