八級工傷鑒定
一、九級傷殘鑒定標準,工傷鑒定標準,工傷傷殘鑒定
關(guān)于工傷傷殘九級鑒定標準的如下1、眶壁骨折致眼球內(nèi)陷、兩眼球突出度相差>
2 mm或錯位變形影響外觀者;
2、一眼矯正視力≤
0.
3,另眼矯正視力>
0.
6 ;
3、雙眼矯正視力等于0.
5;
4、淚器損傷,手術(shù)無法改進溢淚者;
5、雙耳聽力損失≥
31 db或一耳損失≥
71 db;
6、發(fā)聲及言語不暢;
7、鉻鼻病有醫(yī)療依賴;
8、牙槽骨損傷長度>
4 cm,牙脫落4個及以上;
9、上、下頜骨骨折,經(jīng)牽引、固定治療后無功能障礙者;
10、肺修補術(shù);
11、肺內(nèi)異物滯留或異物摘除術(shù);
12、膈肌修補術(shù);
13、限局性膿胸行胸膜剝脫術(shù),
14、食管修補術(shù);
15、胃修補術(shù)后;
16、十二指腸修補術(shù);
17、小腸修補術(shù)后;
18、結(jié)腸修補術(shù)后;
19、肝修補術(shù)后;
20、膽囊切除;
21、開腹探查術(shù)后;
22、脾修補術(shù)后;
23、胰修補術(shù)后;
24、腎修補術(shù)后;
25、膀胱修補術(shù)后;
26、子宮修補術(shù)后;
27、一側(cè)卵巢部分切除;
28、陰道修補或成形術(shù)后;
29、乳腺成形術(shù)后。
二、發(fā)生工傷鑒定為八級的,可以享受的待遇有哪些
《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第三十七條
三、上海市8級工傷鑒定標準是什么?
一般會支付10個月的傷殘補助金。根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》標準,以及工傷、職業(yè)病致殘造成失能的情況,將殘情級別分為1~10級。最重為第1級,最輕為第10級,八級傷殘為《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》中第八級,屬于較輕的級別。
四、工傷工傷鑒定標準,工傷傷殘等級鑒定
工傷鑒定標準分為一到十級工傷鑒定標準,各有不同。職工在工傷醫(yī)療期間內(nèi)治愈或者傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài),或者醫(yī)療期滿仍不能工作的,應(yīng)當進行勞動能力鑒定,評定傷殘等級并定期復查傷殘狀況?!豆kU條例》第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第三十四條
五、工傷鑒定,職工傷殘鑒定是一級還是二級
根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,工傷職工鑒定為二級傷殘的,享有以下待遇1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付;
2、由工傷保險基金按照所在省市規(guī)定的標準支付住院伙食補助費;
3、經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,安裝醫(yī)療器械的費用由工傷保險基金按規(guī)定標準支付;
4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;
5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責;
6、從工傷保險基金支付25個月本人工資一次性傷殘補助金;
7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費;
8、保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,從工傷保險基金按本人工資85%支付傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額;由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇,基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。
9、由工傷保險基金按勞動能力鑒定委員會確認的標準,按月發(fā)給生活護理費。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位支付所有費用。
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