一、上班8小時(shí)外，又值班8小時(shí)，但只給2小時(shí)加班費(fèi)，怎么仲裁

1、加班超過(guò)勞動(dòng)法規(guī)定的小時(shí)，勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

2、一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。因此公司不能違反我國(guó)勞動(dòng)法等法律規(guī)定要求員工加班。

二、法定日加班是多少錢一小時(shí)？

75×8小時(shí)）×

200%；法定休假日；日加班工資標(biāo)準(zhǔn) = 勞動(dòng)合同規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)÷（月計(jì)薪天數(shù)21.

75×8小時(shí)）×

300%。法定加班一小時(shí)多少錢可依據(jù)這些算出。勞動(dòng)合同規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人所在的崗位（職位）相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。即勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的正常出勤月工資，不包括年終獎(jiǎng)，上下班交通補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼，中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。

三、馬村區(qū)請(qǐng)律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的

1、我國(guó)律師在為他人提供法律服務(wù)的過(guò)程中，進(jìn)行收費(fèi)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為無(wú)財(cái)產(chǎn)爭(zhēng)議案件，在2000—10000元之間協(xié)商收??；每份文書在600-2000元之間協(xié)商收費(fèi)等。

2、法律依據(jù)《《律師收費(fèi)管理辦法》》第九條
實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)的律師服務(wù)收費(fèi)，由律師事務(wù)所與委托人協(xié)商確定。
律師事務(wù)所與委托人協(xié)商律師服務(wù)收費(fèi)應(yīng)當(dāng)考慮以下主要因素
（一）耗費(fèi)的工作時(shí)間；
（二）法律事務(wù)的難易程度；
（三）委托人的承受能力；
（四）律師可能承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任；
（五）律師的社會(huì)信譽(yù)和工作水平等。

引用法規(guī)
[1]《《律師收費(fèi)管理辦法》 第九條

四、每天14小時(shí)上班合法嗎，有沒(méi)有相關(guān)的法律規(guī)定

專業(yè)分析一天上班14個(gè)小時(shí)，是不合法的。根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定，勞動(dòng)者的每天工作時(shí)間不得超過(guò)八小時(shí)，每周工作過(guò)不得超過(guò)四十四小時(shí)，一天工作14小時(shí)很明顯超過(guò)8小時(shí)，違反了勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定。法律依據(jù)《勞動(dòng)法》第三十六條國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于修改〈國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定〉的決定》第三條職工每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于修改〈國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定〉的決定》第五條因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點(diǎn)的限制，不能實(shí)行每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，可以實(shí)行其他工作和休息辦法【溫馨提示】根據(jù)以上回答的，相信已經(jīng)解答了您的問(wèn)題。在日常生活中，我們應(yīng)該要多了解學(xué)習(xí)一些法律知識(shí)，這樣在遇到有法律問(wèn)題時(shí)才能作出正確的判斷，才可以更好的運(yùn)用法律的武器來(lái)保護(hù)自己的合法權(quán)益。如果您還有其他法律問(wèn)題的話，可以點(diǎn)擊咨詢按鈕進(jìn)行咨詢，我們?yōu)槟獯稹?/p>

引用法規(guī)
[1]《勞動(dòng)法》 第三十六條
[1]《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定〉的決定》 第三條
[1]《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定〉的決定》 第五條