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工作時心肌梗死算不算工傷的 下班后心肌梗塞死亡算工傷嗎

工作時心肌梗死算不算工傷的 下班后心肌梗塞死亡算工傷嗎

一、工作時心肌梗死是否屬于工傷?

突發(fā)性心肌梗死一般情況下不算工傷。實(shí)踐中,在工作場所發(fā)病一般按非因工處理。但由于工作緊張?jiān)斐傻?可以算工傷。工傷范圍是工傷認(rèn)定的前提,一般由法律直接規(guī)定。各國及地區(qū)的工傷保險法律以及國際勞工公約對工傷范圍的規(guī)定主要采取以下幾種立法模式概括式立法模式、列舉式立法模式、混合式立法模式。

二、工作時心肌梗死算不算工傷?

一般是不能按照工傷去認(rèn)定的。一般來說如果員工在工作的時候突發(fā)信息梗死通常是不能夠認(rèn)定為是工傷的,但是如果是因?yàn)楣ぷ鞯脑驅(qū)е聫?qiáng)度太大突發(fā)心肌梗死的,是可以認(rèn)定為是工傷的情況。

三、下班后心肌梗塞死亡算工傷嗎?

1、勞動者在下班后出現(xiàn)心肌梗塞死亡的不算工傷,如果是在工作的時候發(fā)病的,才屬于工傷。

2、根據(jù)《工傷保險條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視同工傷
(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
職工有前款第
(一)項(xiàng)、第
(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第
(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十五條

四、在工作期間心肌梗死是否屬于工傷?

1、根據(jù)《工傷保險條例》第十五條(一)項(xiàng)規(guī)定,職工工作時間和工作場所內(nèi),工作崗位上心肌梗死或者經(jīng)搶救無效在48小時之內(nèi)死亡的視同工傷,其他情形,不能認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

2、《工傷保險條例》 第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷   
(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;   
(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;   
(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革 命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。   
職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十五條
[1]《工傷保險條例》 第十五條

五、突發(fā)性心肌梗死是否算工傷?

1、工人有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷  
(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原由受到意外傷害的;  
(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到意外傷害的;  
(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;  
(四)患職業(yè)病的;  
(五)因工外出期間,由于工作原由受到傷害或者發(fā)生意外下落不明的;  
(六)在上下班路中,受到非本人主要職責(zé)的交通意外或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車意外傷害的;  
(七)法律、行政法規(guī)限定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。  

2、工人有下列情形之一的,視為工傷  
(一)在工作時間和工作職位,突發(fā)疾病喪命或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效喪命的;  
(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;  
(三)工人原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已獲到革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。  
工人有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)限定享受工傷保險待遇;工人有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)限定享受除一次性傷殘補(bǔ)貼金以外的工傷保險待遇。

六、工作時間心梗突死算工傷嗎

算工傷。
職工有下列情形之一的,視同工傷  
(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;  
(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的; 
(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革 命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
  職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。

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