一、校園欺凌的法律問題

有下列情形之一的，處十日以上十五日以下拘留，并處五百元以上一千元以下罰款
（一）結(jié)伙毆打、傷害他人的；
（二）毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿十四周歲的人或者六八周歲以上的人的；
（三）多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。

二、工傷糾紛解決的法律咨詢

找勞動保障行政部門咨詢。
工傷認定找勞動保障行政部門咨詢。具體的說，應當向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的情況下，由該用人單位承擔舉證責任。用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認定結(jié)論。
法律依據(jù)
《工傷保險條例》第十四條
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷
（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業(yè)病的；
（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十四條

三、詐騙案件批捕階段律師意見書未被采納還能見律師嗎，法律上有哪些規(guī)定

詐騙案件批捕階段的律師意見書沒有被檢察院采納的，嫌疑人被批捕后也可以會見律師，《刑事訴訟法》明確規(guī)定，律師有同犯罪嫌疑人會見通信的權利，會見犯罪嫌疑人時律師要提供授權委托書，律師執(zhí)業(yè)證書等有效材料，辦案部門應當依法安排律師會見。