一、玩忽職守犯罪，如何量刑，相關(guān)規(guī)定

法律咨詢(xún)解答
國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)或者玩忽職守，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員徇私舞弊，犯前款罪的，處五年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴(yán)重的，處五年以上十年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
相關(guān)法律規(guī)定
《刑法》第三百九十七條

引用法規(guī)
[1]《刑法》 第三百九十七條

二、玩忽職守罪的法定刑

玩忽職守罪是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，不履行或不正確地履行自己的工作職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益追受重大損失的行為。
玩忽職守罪的構(gòu)成要件有本罪在客觀方面表現(xiàn)為國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員違反工作紀(jì)律、規(guī)章制度，擅離職守，不盡職責(zé)義務(wù)或者不正確履行職責(zé)義務(wù)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的行為。
本罪的主體是國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員。本罪在主觀方面由過(guò)失構(gòu)成，故意不構(gòu)成本罪，也就是說(shuō)，行為人對(duì)于其行為所造成重大損失結(jié)果，在主觀上并不是出于故意而是由于過(guò)失造成的。
犯玩忽職守罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役；
情節(jié)特別嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑。
【法律依據(jù)】
《刑法》第三百九十七條，國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)或者玩忽職守，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員徇私舞弊，犯前款罪的，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別嚴(yán)重的，處五年以上十年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。

引用法規(guī)
[1]《刑法》 第三百九十七條

三、公職人員玩忽職守免于刑事處罰嗎？有哪些法律規(guī)定

公職人員玩忽職守不會(huì)免于刑事處罰。因?yàn)椴还苁枪毴藛T還是非公職人員，如果存在違法犯罪行為的話，肯定是需要承擔(dān)刑事責(zé)任的。玩忽職守罪在當(dāng)?shù)氐闹袊?guó)主要指的就是國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)利益受到損失的。

四、我國(guó)法律如何規(guī)定毆打公職人員的定罪量刑

毆打公職人員不必然會(huì)被定罪。毆打正在執(zhí)行公務(wù)的公職人員的話，無(wú)論傷情嚴(yán)重，都有可能涉嫌妨礙公務(wù)罪，會(huì)被判刑。沒(méi)有執(zhí)行公務(wù)的話，導(dǎo)致受害人的傷情構(gòu)成輕微傷的，按照治安管理案件處理，由公安機(jī)關(guān)予以行政處罰;如果受害人的傷情達(dá)到輕傷的，則是按照刑事案件處理，由檢察機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)提起公訴，由司法機(jī)關(guān)判處故意傷害罪，至少處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
《刑法》第二百三十四條規(guī)定故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。

引用法規(guī)
[1]《刑法》 第二百三十四條