一、酒店辭職申請書范文，酒店辭職申報(bào)書怎么寫

4周內(nèi)離開酒店，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作?；叵氘?dāng)初，你說我們是剛畢業(yè)，沒有什么經(jīng)驗(yàn)。我們也沒有向你提出過什么要求，只是默默無聞的工作。作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。酒店辭職申請書。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會(huì)中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)公文寫作與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一；對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發(fā)展，就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時(shí)刻，您也有意識(shí)的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗(yàn)和處理各種關(guān)系的辦法，為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個(gè)“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個(gè)初涉社會(huì)沒多久的年輕人來說，它是一種激勵(lì)，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機(jī)會(huì)，也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!此致以上是有關(guān)酒店辭職申請書格式的，希望對你起到作用。

二、簽收單辭職申請書的格式

　　關(guān)于辭職申請書格式如下　?。ㄒ唬　≡谏暾垥谝恍姓袑懮仙暾垥拿Q。一般辭職申請書由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職申請書”為。要醒目，字體稍大。　?。ǘ┓Q呼　　要求在下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號(hào)。　?。ㄈ┱摹　≌氖巧暾垥闹饕糠郑囊话惆ㄈ糠?。　　首先要提出申請辭職的，開門見山讓人一看便知?！　∑浯紊晔鎏岢錾暾埖木唧w理由。該項(xiàng)要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來，但要注意的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。　　最后要提出自己提出辭職申請的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等?！　。ㄋ模┙Y(jié)尾　　結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等?！　。ㄎ澹┞淇睢　∞o職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

三、辭職申請書應(yīng)遵守哪些法律和規(guī)定，如何寫？

1、。寫“辭職書”或?qū)憽稗o去某某某工作”等。

2、稱謂。在第二行頂格寫任職單位負(fù)責(zé)人姓名。

3、正文。寫明辭職的原因，辭去什么職務(wù)、什么工作。

4、結(jié)語。在正文后面寫明表示歉意的語句。

5、署名和日期。寫上辭職人的姓名，在署名下面寫具體的年、月、日。
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定，勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，能夠解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，能夠解除勞動(dòng)合同。
法律依據(jù)
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十七條
勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，能夠解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，能夠解除勞動(dòng)合同。

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引用法規(guī)
[1]《勞動(dòng)合同法》 第三十七條
[1]《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 第三十七條