當(dāng)前位置:首頁 > 勞動糾紛 > 正文內(nèi)容

社保轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)入

社保轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)入

一、農(nóng)保交了10年轉(zhuǎn)社保怎么辦,規(guī)定是什么新農(nóng)保如何轉(zhuǎn)換為社保

律師解答
當(dāng)事人的農(nóng)村社保在交了10年的情況下,轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)職工社保時是無法辦理社保合并手續(xù)的;二者屬于不同的系統(tǒng),因此不可以進(jìn)行合并。《社會保險法》規(guī)定,國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度;參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民,符合國家規(guī)定條件的,按月領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。
法律依據(jù)
《中華人民共和國社會保險法》第二十條
國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。
新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實(shí)行個人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助和政府補(bǔ)貼相結(jié)合。
《中華人民共和國社會保險法》第二十一條
新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。
參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民,符合國家規(guī)定條件的,按月領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。

引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國社會保險法》 第二十條
[1]《中華人民共和國社會保險法》 第二十一條

二、社保轉(zhuǎn)社保怎么算?

很多人不知道怎么轉(zhuǎn)社保,具體來說社保是可以辦理轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)出和退保的。如果辭職后馬上找到新的單位工作的話,可以辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),由新單位續(xù)保,這樣的話,續(xù)保費(fèi)用也是由新單位承擔(dān)。如果新單位在異地,可能需要根據(jù)異地的社保中心確認(rèn)或者根據(jù)異地不同的政策辦理,這個在辭職前,最好都到社保中心了解清楚。如果辭職后沒有馬上找到新的單位,也不用擔(dān)心社保會被清零,完全可以轉(zhuǎn)由自己個人續(xù)保,從單位的賬戶轉(zhuǎn)移到自己的賬戶,當(dāng)然,這種情況下不同地區(qū)不同單位可能會有不同的處理方式。例如有的單位允許你將自己的社保賬戶轉(zhuǎn)到同事的賬戶下,讓同事繼續(xù)幫忙續(xù)保,你只需要把錢交給同事。

三、社??梢赞D(zhuǎn)嗎外地參??梢赞D(zhuǎn)回老家嗎?

外地社保可以轉(zhuǎn)回老家。

1、原單位將《個人與單位解除勞動合同證明》、《養(yǎng)老保險手冊》及其《單位職工養(yǎng)老保險繳納增減人員登記表》一并提交當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局社會保險中心將你的個人賬戶做減員,即從該公司的社保賬戶里將你減去。減員后,單位會將你的《養(yǎng)老保險手冊》、《養(yǎng)老保險個人賬戶減員表》等相關(guān)手續(xù)交還于你。

2、當(dāng)你辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)時,與解除勞動合同期間肯定有一段間隔,此期間所欠繳費(fèi)用,必須到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會保障部門所轄的社保中心窗口繳費(fèi)。提供《養(yǎng)老保險手冊》、《養(yǎng)老保險個人賬戶減員表》等相關(guān)手續(xù)以自謀職業(yè)者的名義辦理續(xù)保手續(xù)。這樣你才能辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。

3、辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)前必須提供,所需轉(zhuǎn)移到的新地方的人力資源和社會保障局的詳細(xì)地址、單位名稱、開戶行名稱、銀行帳號等相關(guān)手續(xù)給以自謀職業(yè)者繳費(fèi)的服務(wù)中心,這樣他們就能準(zhǔn)確地把你的養(yǎng)老保險個人悵戶金額及期間利息一并轉(zhuǎn)入到所需地社保中心續(xù)接。這樣你的保險關(guān)系就續(xù)接清楚了;

掃描二維碼推送至手機(jī)訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請注明出處。

本文鏈接:http://m.razor-magic.com/news/article/598293.html

“社保轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)入” 的相關(guān)文章

貴州省遵義市綏陽縣女職工產(chǎn)假到底可以休息多久?

貴州省遵義市綏陽縣女職工產(chǎn)假到底可以休息多久?

一、貴州省遵義市綏陽縣產(chǎn)假女職工可以休息多久 正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。法律規(guī)定《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條1.女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;2.難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;3.生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。4.女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假...

陪產(chǎn)假規(guī)定規(guī)定多少天,新規(guī)定規(guī)定多久休產(chǎn)假

陪產(chǎn)假規(guī)定規(guī)定多少天,新規(guī)定規(guī)定多久休產(chǎn)假

一、陪產(chǎn)假規(guī)定規(guī)定多少天,新規(guī)定規(guī)定多少天休產(chǎn)假 您好!關(guān)于“陪產(chǎn)假規(guī)定規(guī)定多少天,新規(guī)定規(guī)定多少天休產(chǎn)假”的回復(fù)如下針對“男職工陪產(chǎn)假規(guī)定多少天呢?”這一問題,需明確陪產(chǎn)假即女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時間看護(hù)、照料對方的權(quán)利。目前,【勞動法】對陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定; 第二十四條,男年滿二...

張家界市武陵源區(qū)生孩子產(chǎn)假的休息時間有多久

張家界市武陵源區(qū)生孩子產(chǎn)假的休息時間有多久

一、張家界市武陵源區(qū)生孩子產(chǎn)假的休息時間有多久 產(chǎn)假最多休158天,包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定60天。法律規(guī)定《湖南省人口與計劃生育條例》第二十一條符合法定生育條件的夫妻,女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假六十天,男方享受護(hù)理假二十天。增加的產(chǎn)假、護(hù)理假視為出勤?!杜毠趧颖Wo(hù)特別規(guī)定》第七條...

淮安市灌南縣女職工產(chǎn)假休息時間規(guī)定

淮安市灌南縣女職工產(chǎn)假休息時間規(guī)定

一、淮安市灌南縣女職工產(chǎn)假能休息多長時間 正常產(chǎn)假98天,符合地方規(guī)定的,最多可休128天。法律規(guī)定《江蘇省女職工勞動保護(hù)法》第十條女職工的產(chǎn)假不得少于九十天。其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工,根據(jù)醫(yī)療單位的證明,...

員工入職流程是什么? 先入職后上班可以嗎?

員工入職流程是什么? 先入職后上班可以嗎?

一、新員工入職流程是什么?先入職后上班可以嗎 新員工入職流程主要共分為六大步驟入職準(zhǔn)備、入職報到、入職手續(xù)、入職培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正評估、入職結(jié)束。入職就屬于正常上班了,這時候已經(jīng)開始計算工資了。新員工入職手續(xù)(證件帶齊的情況)公司有專門負(fù)責(zé)此工作的工作人員,一般情況當(dāng)天就可以辦理完。具體需要多長的時間還是根...

在上海,懷孕期間請假的計算方法。

在上海,懷孕期間請假的計算方法。

一、在上海懷孕期間的請假怎么算 1、懷孕期間請事假的話沒有工資,請病假的話是有工資的。職工應(yīng)履行請病假手續(xù),提供符合法律要求的病假單。一般由醫(yī)療單位開具病假條(通常為2周/次),并由職工提交給企業(yè)。經(jīng)企業(yè)審核通過后,職工開始休病假。2、在長病假前六個月內(nèi),企業(yè)支付病假工資,具體標(biāo)準(zhǔn)如下連續(xù)工齡不滿2...