一、長沙公司法律糾紛處理

1、各部門遇到糾紛應(yīng)及時向公司匯報，并將具體情況報綜合公關(guān)法務(wù)部。

2、綜合公關(guān)法務(wù)部詳細(xì)了解糾紛相關(guān)情況，商議解決措施，并報公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。能協(xié)商、調(diào)解的，原則上盡量協(xié)商、調(diào)解解決。協(xié)商、調(diào)解不成或無法協(xié)商、調(diào)解的，則通過仲裁或訴訟解決。

二、在長沙申請勞動仲裁需要哪些材料？

你好！單位違法解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。協(xié)商處理不了的，可以申請勞動仲裁維權(quán)。申請勞動仲裁需要準(zhǔn)備以下資料

1、勞動爭議仲裁申請登記表原件1份；

2、勞動爭議仲裁申請書原件2份按被申請人人數(shù)提交副本；

3、申請人身份證復(fù)印件1份（新一代身份證請復(fù)印雙面）；

4、被申請人注冊登記資料復(fù)印件1份（打印之日起一個月內(nèi)有效）；

5、申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料復(fù)印件1份（如勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資記錄、入職登記表、押金收據(jù)、處罰憑證、社保單、解除或終止勞動關(guān)系證明等）。到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員申請仲裁。以上便是申請勞動仲裁需要什么材料 的相關(guān)

三、醫(yī)療事故如何舉報，長沙醫(yī)療事故怎么處理

醫(yī)療事故處理程序如下

1、報告；

2、及時采取措施防止損害擴大；

3、保管各種資料，封存現(xiàn)場實物；

4、調(diào)查；

5、做出結(jié)論。
《醫(yī)療事故處理條例》第三十七條，發(fā)生醫(yī)療事故爭議，當(dāng)事人申請衛(wèi)生行政部門處理的，應(yīng)當(dāng)提出書面申請。申請書應(yīng)當(dāng)載明申請人的基本情況、有關(guān)事實、具體請求及理由等。
當(dāng)事人自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其身體健康受到損害之日起1年內(nèi)，可以向衛(wèi)生行政部門提出醫(yī)療事故爭議處理申請。更多相關(guān)知識請咨詢聽律網(wǎng)網(wǎng)專業(yè)律師為您做進(jìn)一步的解答和分析。

引用法規(guī)
[1]《醫(yī)療事故處理條例》 第三十七條