產(chǎn)假多長(zhǎng)時(shí)間,產(chǎn)假期多長(zhǎng)時(shí)間?產(chǎn)假是多少天?
一、產(chǎn)假多長(zhǎng)時(shí)間,產(chǎn)假期多長(zhǎng)時(shí)間
你好,關(guān)于上述的問(wèn)題,解答如下法定的已小產(chǎn)假是十五天至四十二天的產(chǎn)假;根據(jù)我國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應(yīng)增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,可增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。第八條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用,按照生育保險(xiǎn)規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的,由用人單位支付。
引用法規(guī)
[1]《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》 第七條
[2]《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》 第八條
二、國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假多久,產(chǎn)假期是幾天?
我來(lái)解答一下現(xiàn)在的國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假是多久問(wèn)題。勞動(dòng)法62條規(guī)定"女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。" 《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第8條規(guī)定"女職工產(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天"。 根據(jù)以上規(guī)定,法定的產(chǎn)假期為90天。用人單位可以根據(jù)本單位實(shí)際情況對(duì)產(chǎn)假時(shí)間另行規(guī)定,但不得低于法定標(biāo)準(zhǔn)。
引用法規(guī)
[1]《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》 第8條
三、生孩子的國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假是多少天
關(guān)于“生孩子的時(shí)候國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假多少天,產(chǎn)假是多少天”的相關(guān)解答如下根據(jù)我國(guó)法律應(yīng)享受不少于98天的產(chǎn)假、我國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》對(duì)此做了進(jìn)一步規(guī)定第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假懷孕滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。
引用法規(guī)
[1]《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》 第七條
四、國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假多少天,產(chǎn)假多長(zhǎng)時(shí)間?
對(duì)于國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假有多少天,產(chǎn)假多長(zhǎng)時(shí)間?這個(gè)問(wèn)題,解答如下產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月,女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。2011年11月21日,國(guó)務(wù)院法制辦公室全文公布《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例(征求意見(jiàn)稿)》,擬將產(chǎn)假由90天增至 14周, 生育流產(chǎn)醫(yī)療費(fèi)用由單位支付。2012年4月18日,國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議審議并原則通過(guò)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定(草案)》。草案將女職工生育享受的產(chǎn)假由90天延長(zhǎng)至98天,并規(guī)范了相關(guān)待遇。這就是國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假多長(zhǎng)時(shí)間的解答,謝謝
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