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在行政制裁中屬于行政處分的是哪些,法律上的具體規(guī)定

法律咨詢網(wǎng)2023-07-13 13:25:05行政類(lèi)1418
在行政制裁中屬于行政處分的是哪些,法律上的具體規(guī)定

一、在行政制裁中屬于行政處分的是哪些,法律上的具體規(guī)定

警告、記(大)過(guò)等屬于行政制裁中的行政處分,此外降級(jí)、撤職、開(kāi)除也都屬于行政處分。根據(jù)規(guī)定,行政處分與行政處罰一樣,都隸屬于行政制裁。且對(duì)于前一種制裁,是由國(guó)家機(jī)關(guān)等,依據(jù)法律的權(quán)限作出的制裁。

二、在行政制裁中屬于行政處分的處罰種類(lèi)

1、警告。對(duì)違反行政紀(jì)律的行為主體提出告誡,使之認(rèn)識(shí)應(yīng)負(fù)的行政責(zé)任,以便加以警惕,使其注意并改正錯(cuò)誤,不再犯此類(lèi)錯(cuò)誤。這種處分適用于違反行政紀(jì)律行為輕微的人員。

2、記過(guò)。記載或者登記過(guò)錯(cuò),以示懲處之意。這種處分,適用于違反行政紀(jì)律行為比較輕微的人員。

3、記大過(guò)。記載或登記較大或較嚴(yán)重的過(guò)錯(cuò),以示嚴(yán)重懲處的意思。這種處分,適用于違反行政紀(jì)律行為比較嚴(yán)重,給國(guó)家和人民造成一定損失的人員。

4、降級(jí)。降低其工資等級(jí)。這種處分,適用于違反行政紀(jì)律,使國(guó)家和人民的利益受一定損失,但仍然可以繼續(xù)擔(dān)任現(xiàn)任職務(wù)的人員。

5、撤職。撤銷(xiāo)現(xiàn)任職務(wù)。這種處分適用于違反行政紀(jì)律行為嚴(yán)重,已不適宜擔(dān)任現(xiàn)任職務(wù)的人員。

6、開(kāi)除。取消其公職。這種處分適用于犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤已喪失國(guó)家工作人員基本條件的人員。根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第三十九條 任免機(jī)關(guān)對(duì)涉嫌違法違紀(jì)的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的調(diào)查、處理,按照下列程序辦理(一)經(jīng)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人同意,由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)對(duì)需要調(diào)查處理的事項(xiàng)進(jìn)行初步調(diào)查;(二)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)經(jīng)初步調(diào)查認(rèn)為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì),需要進(jìn)一步查證的,報(bào)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后立案;(三)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)該公務(wù)員違法違紀(jì)事實(shí)做進(jìn)一步調(diào)查,包括收集、查證有關(guān)證據(jù)材料,聽(tīng)取被調(diào)查的公務(wù)員所在單位的領(lǐng)導(dǎo)成員、有關(guān)工作人員以及所在單位監(jiān)察機(jī)構(gòu)的意見(jiàn),向其他有關(guān)單位和人員了解情況,并形成書(shū)面調(diào)查材料,向任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告;(四)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)及擬給予處分的依據(jù)告知被調(diào)查的公務(wù)員本人,聽(tīng)取其陳述和申辯,并對(duì)其所提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核,記錄在案。被調(diào)查的公務(wù)員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)成立的,應(yīng)予采信;(五)經(jīng)任免機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員集體討論,作出對(duì)該公務(wù)員給予處分、免予處分或者撤銷(xiāo)案件的決定;(六)任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以書(shū)面形式通知受處分的公務(wù)員本人,并在一定范圍內(nèi)宣布;(七)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)將處分決定歸入受處分的公務(wù)員本人檔案,同時(shí)匯集有關(guān)材料形成該處分案件的工作檔案。受處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分期滿解除處分的程序,參照前款第(五)項(xiàng)、第(六)項(xiàng)和第(七)項(xiàng)的規(guī)定辦理。任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限,及時(shí)將處分決定或者解除處分決定報(bào)公務(wù)員主管部門(mén)備案。

引用法規(guī)
[1]《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》 第三十九條

三、行政處分一種在某些情況下對(duì)違法行為者進(jìn)行的處分措施。

專業(yè)分析

1、警告、記(大)過(guò)以及降級(jí)等屬于行政制裁中的行政處分。
行政制裁分為行政處分和行政處罰,行政處分是國(guó)家行政機(jī)關(guān)依照行政隸屬關(guān)系,對(duì)違反行政法的行政機(jī)關(guān)工作人員所實(shí)施的行政制度,有警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職和開(kāi)除六種形式;行政處罰是指由特定的行政機(jī)關(guān)對(duì)違反行政法的公民、法人或者其他組織所實(shí)施的行政制裁。
行政處罰的種類(lèi)有警告;罰款;沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物;責(zé)令停產(chǎn)停業(yè);暫扣或者吊銷(xiāo)許可證、暫扣或者吊銷(xiāo)執(zhí)照;行政拘留;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰七種形式。

2、給予行政制裁的行為必須同時(shí)具備以下3個(gè)條件
①違反行政法規(guī)或內(nèi)部規(guī)章制度確定的義務(wù)或紀(jì)律;
②行為人(包括組織和個(gè)人)主觀上必須有過(guò)錯(cuò),即有故意或過(guò)失;
③違法失職行為已經(jīng)超過(guò)了批評(píng)教育的限度。

四、行政制裁/行政處分的定義和分類(lèi)

1、警告、記(大)過(guò)以及降級(jí)等屬于行政制裁中的行政處分。
行政制裁分為行政處分和行政處罰,行政處分是國(guó)家行政機(jī)關(guān)依照行政隸屬關(guān)系,對(duì)違反行政法的行政機(jī)關(guān)工作人員所實(shí)施的行政制度,有警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職和開(kāi)除六種形式;行政處罰是指由特定的行政機(jī)關(guān)對(duì)違反行政法的公民、法人或者其他組織所實(shí)施的行政制裁。
行政處罰的種類(lèi)有警告;罰款;沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物;責(zé)令停產(chǎn)停業(yè);暫扣或者吊銷(xiāo)許可證、暫扣或者吊銷(xiāo)執(zhí)照;行政拘留;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰七種形式。

2、給予行政制裁的行為必須同時(shí)具備以下3個(gè)條件
①違反行政法規(guī)或內(nèi)部規(guī)章制度確定的義務(wù)或紀(jì)律;
②行為人(包括組織和個(gè)人)主觀上必須有過(guò)錯(cuò),即有故意或過(guò)失;
③違法失職行為已經(jīng)超過(guò)了批評(píng)教育的限度。

五、行政制裁中的行政處分

監(jiān)護(hù)關(guān)系成立后,得因法定緣由而終止。民法典第三十九規(guī)定了四種監(jiān)護(hù)關(guān)系終止的情形。包括

1、被監(jiān)護(hù)人取得或者恢復(fù)完全民事行為能力;

2、監(jiān)護(hù)人喪失監(jiān)護(hù)能力;

3、被監(jiān)護(hù)人或者監(jiān)護(hù)人死亡;

4、人民法院認(rèn)定監(jiān)護(hù)關(guān)系終止的其他情形。第4項(xiàng)為兜底性條款,對(duì)于法條未能列舉的情形進(jìn)行兜底。賦予人民法院在實(shí)踐中,根據(jù)實(shí)際情況綜合判斷,通過(guò)一定的裁量權(quán)力,確定監(jiān)護(hù)關(guān)系是否終止。法律依據(jù)《民法典》第三十九條有下列情形之一的,監(jiān)護(hù)關(guān)系終止:(一)被監(jiān)護(hù)人取得或者恢復(fù)完全民事行為能力;(二)監(jiān)護(hù)人喪失監(jiān)護(hù)能力;(三)被監(jiān)護(hù)人或者監(jiān)護(hù)人死亡;(四)人民法院認(rèn)定監(jiān)護(hù)關(guān)系終止的其他情形。監(jiān)護(hù)關(guān)系終止后,被監(jiān)護(hù)人仍然需要監(jiān)護(hù)的,應(yīng)當(dāng)依法另行確定監(jiān)護(hù)人。

引用法規(guī)
[1]《民法典》 第三十九條

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