一、勞動合同法規(guī)定違約金額有上限嗎，有哪些法律規(guī)定

是有上限的。如果員工與單位簽署的勞動合同，其中的一方出現(xiàn)了違約行為的，那么違約的一方是需要按照合同中的相關規(guī)定向另一方支付一定金額的違約金的。違約金是有上限的，最高不超過合同總金額的20%。

二、合同中沒有約定違約金怎么辦，法律規(guī)定是什么

合同雙方可以簽訂另外的補充協(xié)議。如果也沒有補充協(xié)議的，那么在進行違約金賠付的時候，違約金的計算以當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，給對方造成損失的，損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益。

三、合同違約金的法律規(guī)定一般是多少，求解答。

1、依不同標準，違約金可分為

1、法定違約金和約定違約金;

2、懲罰性違約金和補償性（賠償性）違約金。合同法施行之前，中國的違約金制度兼容以上各種形態(tài)，合同法則做了全新的規(guī)定。

2、根據現(xiàn)行合同法的規(guī)定，違約金具有以下法律特征

1、是在合同中預先約定的（合同條款之一）;

2、是一方違約時向對方支付的一定數(shù)額的金錢（定額損害賠償金）;

3、是對承擔賠償責任的一種約定（不同于一般合同義務）。

四、合同可規(guī)定幾倍的違約金，法律規(guī)定是什么

合同最多可規(guī)定百分之三十的違約金，合同的違約金一般是由雙方進行協(xié)商決定的，一般不能超過實際損失的百分之三十，合同的違約金如果低于或者過分高于實際的損失，可以請求法院減少或者增加。

五、違約金約定無效的情形有什么，法律上如何認定

1、載有違約金條款的合同無效、被撤銷、不被追認或不成立；

2、在違約金系賠償損失額預定的情況下，當事人約定違約金與賠償損失并存，使守約方獲取不當?shù)美?br>

3、在法定違約金場合，當事人約定的違約金違反法律規(guī)定無效，一般都是部分無效。
根據《中華人民共和國民法典》第一百四十三條
具備下列條件的民事法律行為有效
（一）行為人具有相應的民事行為能力；
（二）意思表示真實；
（三）不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗。
法律依據
《中華人民共和國民法典》第一百四十三條
具備下列條件的民事法律行為有效
（一）行為人具有相應的民事行為能力；
（二）意思表示真實；
（三）不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗。

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引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國民法典》 第一百四十三條
[1]《中華人民共和國民法典》 第一百四十三條

六、合同法規(guī)定違約金最高是什么，違約金最高是多少

第一百一十四條當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數(shù)額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。約定的違約金低于造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以適當減少。當事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金后，還應當履行債務。如有需要可以通過我們聽律網網委托您所在地區(qū)的律師來幫助您。