一、交通事故中，人身損害賠償?shù)陌男?2023規(guī)定是什么

交通事故中，人身損害賠償?shù)陌ㄡt(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費、誤工費、賠償輔助器具費、殘疾賠償金、喪葬費和死亡賠償金。

1、醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。賠償義務(wù)人對治療的必要性和合理性有異議的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的舉證責(zé)任。

2、誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。
受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收
入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

3、護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當(dāng)?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。

4、交通費根據(jù)受害人及其必要的陪護人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療實際發(fā)生的費用計算。

5、住院伙食補助費可以參照當(dāng)?shù)貒覚C關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。

6、營養(yǎng)費根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機構(gòu)的意見確定。

7、殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

8、殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標(biāo)準(zhǔn)計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配制機構(gòu)的意見確定相應(yīng)的合理費用標(biāo)準(zhǔn)。

9、喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個月總額計算。

10、死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。
【法律依據(jù)】
《民法典》第一千一百七十九條，侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。

引用法規(guī)
[1]《民法典》 第一千一百七十九條

二、醫(yī)療損害損害賠償責(zé)任的構(gòu)成要件是什么？

醫(yī)療損害賠償責(zé)任構(gòu)成要件有哪些醫(yī)療損害賠償民事責(zé)任的構(gòu)成要件有以下四個（一）必需有損害事實醫(yī)療損害賠償?shù)膿p害事實是指某種行為致使 患 者財產(chǎn)權(quán)或人身受到侵害，造成財產(chǎn)或非財產(chǎn)減損的客觀事實。包括醫(yī)療過失或過錯造成受害人死亡、殘廢、增加病痛，延長了治療時間、喪失了好的治療前景的事實，也包括出現(xiàn)上述情況導(dǎo)致的受害人及親屬精神上的焦慮、憂愁、苦惱的精神損害，還包括由于上述情況出現(xiàn)而導(dǎo)致受害人或其家屬多付出的物質(zhì)上的損失。目前，對醫(yī)療事故中精神損害的賠償，在《條例》中已有規(guī)定，但賠償范圍過于狹小，數(shù)額偏低。（二）必須有違法行為或技術(shù)上的失誤醫(yī)療糾紛損害賠償案件中，違法一詞應(yīng)作廣義理解，即不僅違反國家的法律法規(guī)，更重要的是違反衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療單位制定的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。實踐中，因醫(yī)療事故承擔(dān)民事責(zé)任，絕大多數(shù)情況下是由于醫(yī)務(wù)人員違反規(guī)章制度或技術(shù)操作規(guī)程，而不是違反國家的法律法規(guī)。違法行為包括作為和不作為兩種形式。作為是行為人積極地實施了法律或規(guī)章制度禁止的行為。不作為是指行為人消極地不實施法律或規(guī)章制度要求實施的行為。不作為違法行為的構(gòu)成前提是行為人負(fù)有法律所要求的某種特定義務(wù)，不履行這種義務(wù)即為違法。這種特定的義務(wù)可以是法律直接規(guī)定的，也可能是特定職務(wù)或業(yè)務(wù)所要求的，如醫(yī)生的職業(yè)決定他有搶救病人的義務(wù)，消極地不去搶救就是不作為的違法行為。醫(yī)療糾紛承擔(dān)民事責(zé)任的行為要件中，有一與其他民事責(zé)任的行為要件不同之處，那就是在技術(shù)事故的情況下，醫(yī)生只要存在操作技術(shù)的失誤，比如，手術(shù)醫(yī)生由于對臟器認(rèn)識不清而誤摘，此時醫(yī)生即使完全按照規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程操作的，也仍要承擔(dān)民事賠償責(zé)任。（三）損害事實與違法行為之間必須有因果關(guān)系因果關(guān)系是確定醫(yī)療糾紛民事責(zé)任的必要條件之一，如果醫(yī)生的違法行為與病人的損害事實之間沒有因果關(guān)系，那么不管其他條件是否具備，醫(yī)院都不承擔(dān)責(zé)任。（四）必須有過錯一般情況下，行為人只有主觀上對自己的行為及損害結(jié)果有過錯，即存在故意或過失，才承擔(dān)民事責(zé)任。在醫(yī)療糾紛中，醫(yī)療方的過錯只有過失一種形式。因為故意造成病人損害后果的就構(gòu)成刑法的故意傷害或故意殺人案，不再屬醫(yī)療糾紛的范疇。醫(yī)療糾紛中的過失應(yīng)包括疏忽大意的過失或過于自信的過失兩種。其中理應(yīng)包括醫(yī)療差錯在內(nèi)。

三、醫(yī)療事故損害賠償責(zé)任的構(gòu)成要件是？

醫(yī)療損害賠償民事責(zé)任的構(gòu)成要件有以下四個　?。ㄒ唬┍匦栌袚p害事實　　醫(yī)療損害賠償?shù)膿p害事實是指某種行為致使 患 者財產(chǎn)權(quán)或人身受到侵害，造成財產(chǎn)或非財產(chǎn)減損的客觀事實。包括醫(yī)療過失或過錯造成受害人死亡、殘廢、增加病痛，延長了治療時間、喪失了好的治療前景的事實，也包括出現(xiàn)上述情況導(dǎo)致的受害人及親屬精神上的焦慮、憂愁、苦惱的精神損害，還包括由于上述情況出現(xiàn)而導(dǎo)致受害人或其家屬多付出的物質(zhì)上的損失。目前，對醫(yī)療事故中精神損害的賠償，在《條例》中已有規(guī)定，但賠償范圍過于狹小，數(shù)額偏低。　?。ǘ┍仨氂羞`法行為或技術(shù)上的失誤　　醫(yī)療糾紛損害賠償案件中，違法一詞應(yīng)作廣義理解，即不僅違反國家的法律法規(guī)，更重要的是違反衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療單位制定的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。實踐中，因醫(yī)療事故承擔(dān)民事責(zé)任，絕大多數(shù)情況下是由于醫(yī)務(wù)人員違反規(guī)章制度或技術(shù)操作規(guī)程，而不是違反國家的法律法規(guī)。違法行為包括作為和不作為兩種形式。作為是行為人積極地實施了法律或規(guī)章制度禁止的行為。不作為是指行為人消極地不實施法律或規(guī)章制度要求實施的行為。不作為違法行為的構(gòu)成前提是行為人負(fù)有法律所要求的某種特定義務(wù)，不履行這種義務(wù)即為違法。這種特定的義務(wù)可以是法律直接規(guī)定的，也可能是特定職務(wù)或業(yè)務(wù)所要求的，如醫(yī)生的職業(yè)決定他有搶救病人的義務(wù)，消極地不去搶救就是不作為的違法行為。醫(yī)療糾紛承擔(dān)民事責(zé)任的行為要件中，有一與其他民事責(zé)任的行為要件不同之處，那就是在技術(shù)事故的情況下，醫(yī)生只要存在操作技術(shù)的失誤，比如，手術(shù)醫(yī)生由于對臟器認(rèn)識不清而誤摘，此時醫(yī)生即使完全按照規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程操作的，也仍要承擔(dān)民事賠償責(zé)任?！　。ㄈp害事實與違法行為之間必須有因果關(guān)系　　因果關(guān)系是確定醫(yī)療糾紛民事責(zé)任的必要條件之一，如果醫(yī)生的違法行為與病人的損害事實之間沒有因果關(guān)系，那么不管其他條件是否具備，醫(yī)院都不承擔(dān)責(zé)任?！　。ㄋ模┍仨氂羞^錯　　一般情況下，行為人只有主觀上對自己的行為及損害結(jié)果有過錯，即存在故意或過失，才承擔(dān)民事責(zé)任。在醫(yī)療糾紛中，醫(yī)療方的過錯只有過失一種形式。因為故意造成病人損害后果的就構(gòu)成刑法的故意傷害或故意殺人案，不再屬醫(yī)療糾紛的范疇。醫(yī)療糾紛中的過失應(yīng)包括疏忽大意的過失或過于自信的過失兩種。其中理應(yīng)包括醫(yī)療差錯在內(nèi)?！　♂t(yī)療損害賠償責(zé)任認(rèn)定　　學(xué)術(shù)界有不同看法，本人認(rèn)為，醫(yī)療損害賠償責(zé)任的構(gòu)成要件不同于一般侵權(quán)損害賠償?shù)臉?gòu)成要件，有其特殊性，應(yīng)具備以下四個要件　　

1、醫(yī)療損害賠償責(zé)任的主體須具備責(zé)任能力　　醫(yī)療損害的行為人應(yīng)具有特殊的身份，即國外立法上所稱的“專家責(zé)任”。因此，醫(yī)療損害賠償中的行為人必須是醫(yī)療機構(gòu)或者其他醫(yī)務(wù)人員。如果是非醫(yī)療機構(gòu)或非醫(yī)務(wù)人員致人損害，雖可能構(gòu)成侵權(quán)損害賠償，但并非醫(yī)療損害賠償?！　?/p>

2、醫(yī)療損害的主觀過錯表現(xiàn)為過失　　醫(yī)療事故的行為人必須是過失性造成患者人身損害，如果不具有過失，就不構(gòu)成醫(yī)療事故責(zé)任，因為在醫(yī)療過程中故意致害患者的，構(gòu)成傷害罪或者殺人罪，不能再以醫(yī)療事故對待。醫(yī)療過失的形式，既可以是疏忽，也可以是懈怠?！　?/p>

3、行為的違法性　　《醫(yī)療事故處理條例》明確規(guī)定，醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中，違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)。如果是正常的醫(yī)療操作，就不屬于醫(yī)療損害?！　?/p>

4、醫(yī)療過失行為與患者人身損害后果之間有因果關(guān)系　　醫(yī)方只在有因果關(guān)系存在的情況下，才為其過失行為負(fù)損害賠償之責(zé)，因此，患者的損害后果必須是醫(yī)方的醫(yī)療過失所致。但在實際辦理醫(yī)療損害賠償案件中，由于專業(yè)性、技術(shù)性強，故因果關(guān)系的認(rèn)定則更加困難，基于此，承辦人員也只能將此類案件交由醫(yī)療事故鑒定中心進行鑒定，在醫(yī)學(xué)會主持下，隨機抽取專家組成專家鑒定小組，對醫(yī)患雙方進行面對面的答辯，使得醫(yī)療損害賠償在因果關(guān)系的認(rèn)定上能公正、科學(xué)、準(zhǔn)確。上述的相關(guān)就是對于醫(yī)療事故損害賠償責(zé)任的構(gòu)成要件的相關(guān)回答，希望你可以采納。

四、工傷賠償醫(yī)療補助金和就業(yè)金是怎么賠償?shù)?，法律?guī)定是什么

按照上一年度月平均工資標(biāo)準(zhǔn)和所受工傷的等級計算。員工受工傷后，一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)金是合并計算的，員工工傷達到5級可以賠償30個月的工資，工傷10級賠償5個月的工資。

五、醫(yī)療事故損害賠償糾紛管轄地點怎么規(guī)定的財產(chǎn)損害賠償糾紛管轄法院的規(guī)定是什么？

財產(chǎn)損害賠償糾紛要區(qū)分不動產(chǎn)和動產(chǎn)確定管轄。不動產(chǎn)的損害賠償糾紛，應(yīng)由不動產(chǎn)所在地人民法院專屬管轄。動產(chǎn)的損害賠償糾紛，適用一般地域管轄，一般由造成動產(chǎn)損毀的侵權(quán)行為實施地或者被告的住所地或所在地人民法院管轄。

六、醫(yī)療事故的賠償標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)療事故賠償標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)療事故賠償

根據(jù)《醫(yī)療事故處理辦法》規(guī)定，醫(yī)療事故賠償，按照下列項目和標(biāo)準(zhǔn)計算

1.醫(yī)療費。

2.誤工費。

3.陪護費。

4.住院伙食補助費.

5.殘疾生活補助費。

6.殘疾用具費。

7.喪葬費。

8.被扶養(yǎng)人生活費。

9.交通費。

10.住宿費。

11.精神損害撫慰金。參加醫(yī)療事故處理的患者近親屬所需交通費、誤工費、住宿費，人數(shù)不超過2人。更多相關(guān)知識請咨詢聽律網(wǎng)網(wǎng)專業(yè)律師為您做進一步的解答和分析。