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畢業(yè)生能否不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同?

畢業(yè)生能否不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同?

一、畢業(yè)生是否可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同

畢業(yè)生可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同,三方協(xié)議是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,并不是建立勞動(dòng)關(guān)系之后必須簽訂的協(xié)議。畢業(yè)生可以與用人單位直接只簽訂勞動(dòng)合同。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)合同法》第十條,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

引用法規(guī)
[1]《勞動(dòng)合同法》 第十條

二、畢業(yè)生是否可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同

畢業(yè)生可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同,三方協(xié)議是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,并不是建立勞動(dòng)關(guān)系之后必須簽訂的協(xié)議。畢業(yè)生可以與用人單位直接只簽訂勞動(dòng)合同。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)合同法》第十條,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

引用法規(guī)
[1]《勞動(dòng)合同法》 第十條

三、畢業(yè)生可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同嗎

畢業(yè)生可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同,三方協(xié)議是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,并不是建立勞動(dòng)關(guān)系之后必須簽訂的協(xié)議。畢業(yè)生可以與用人單位直接只簽訂勞動(dòng)合同。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)合同法》第十條,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

引用法規(guī)
[1]《勞動(dòng)合同法》 第十條

四、畢業(yè)生能不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同嗎

畢業(yè)生可以不簽三方協(xié)議直接簽勞動(dòng)合同,三方協(xié)議是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,并不是建立勞動(dòng)關(guān)系之后必須簽訂的協(xié)議。畢業(yè)生可以與用人單位直接只簽訂勞動(dòng)合同。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)合同法》第十條,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

引用法規(guī)
[1]《勞動(dòng)合同法》 第十條

五、畢業(yè)前沒簽三方協(xié)議畢業(yè)后還能簽嗎

1、不是的,不簽三方協(xié)議報(bào)到證還是有的。

2、《就業(yè)報(bào)到證》是應(yīng)屆普通全日制高校畢業(yè)生到就業(yè)單位報(bào)到的憑證,也是畢業(yè)生參加工作時(shí)間的初始記載和憑證,由原來《派遣證》轉(zhuǎn)化而來的。畢業(yè)生到就業(yè)單位報(bào)到時(shí),須持《報(bào)到證》?!秷?bào)到證》有《全國普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和《全國畢業(yè)生研究生報(bào)到證》二種。學(xué)校相關(guān)部門依據(jù)《報(bào)到證》為畢業(yè)生辦理檔案投遞、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移和戶籍遷移等手續(xù),就業(yè)單位所在地公安部門憑《報(bào)到證》為畢業(yè)生辦理落戶手續(xù),就業(yè)單位憑《報(bào)到證》為畢業(yè)生辦理相關(guān)工作手續(xù)。

六、不簽三方協(xié)議不給發(fā)學(xué)位證書和畢業(yè)證書嗎

1、學(xué)校這樣行為是違法的。

2、協(xié)議是《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問題。三方對于學(xué)校來說是統(tǒng)計(jì)就業(yè)率用的。對學(xué)生而言,只有你簽署了三方協(xié)議,拿回學(xué)校,學(xué)校才會(huì)在你畢業(yè)后將派遣證發(fā)給你,而你拿著派遣證到你工作的單位報(bào)到,就此開始計(jì)算工齡,你也就擁有了干部身份。報(bào)考公務(wù)員,一些國有企業(yè)、事業(yè)單位的招聘、錄取,如果沒有干部身份就會(huì)有一定的影響,甚至可能無法到該單位工作;還有一些職稱的認(rèn)定、評定,工齡的審核等也和干部身份有關(guān);將來進(jìn)入公務(wù)員序列提干或者評定職稱,也需要有干部身份;有些地方(比如深圳)入戶也會(huì)要求干部身份。不簽三方協(xié)議,影響的可能是學(xué)校所謂的就業(yè)率,但如果學(xué)生符合畢業(yè)條件,學(xué)校必須正常辦理畢業(yè)手續(xù),不簽三方協(xié)議,不對學(xué)生畢業(yè)產(chǎn)生任何不利影響。

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