60周歲以上工亡的賠償標準

關(guān)于湖南省的工亡賠償標準，工亡家屬供養(yǎng)條件有哪些，工亡家屬供養(yǎng)條件有：配偶、父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；子女未滿18周歲的；本人完全喪失勞動能力的；孤寡老人年滿60周歲、女年滿55周歲的；孤兒未滿18周歲的。法律依據(jù)：《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》第三條?上條規(guī)定的人員，依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：（一）完全喪失勞動能力的；（二）工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；（三）工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；（四）工亡職工子女未滿18周歲的；（五）工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；（六）工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；（七）工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

河北省工亡賠償標準，工傷賠償?shù)母改改挲g不夠怎么辦，依據(jù)法律的規(guī)定，死亡職工的父母如果沒有達到規(guī)定年齡的，不能領(lǐng)取相應(yīng)的供養(yǎng)親屬的撫恤金。依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，有下列情形之一的，可申請供養(yǎng)親屬撫恤金：(一)完全喪失勞動能力的；（二)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；(三)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的。法律依據(jù)：《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》第三條規(guī)定，上條規(guī)定的人員，依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：(一)完全喪失勞動能力的；(二)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；(三)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；(四)工亡職工子女未滿18周歲的；(五)工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；(六)工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其子孫女、外孫子女未滿18周歲的；(七)工亡職工父母均已死亡或者完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

工亡賠償標準2013，工亡家屬供養(yǎng)條件有什么，工亡家屬供養(yǎng)條件：職工必須是因工死亡；依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源；存在完全喪失勞動能力、子女未滿18周歲、配偶或者父母男年滿60周歲、女年滿55周歲等情形之一；其他。法律依據(jù)：《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》第三條上條規(guī)定的人員，依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：（一）完全喪失勞動能力的；（二）工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；（三）工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；（四）工亡職工子女未滿18周歲的；（五）工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；（六）工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；（七）工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

2015年工亡賠償標準，親屬能領(lǐng)取撫恤金的情形有哪些，親屬可領(lǐng)取撫恤金的情形：
（一）?完全喪失勞動能力的；
（二）?工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
（三）?工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
（四）?工亡職工子女未滿18周歲的；
（五）?工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；
（六）?工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；
（七）?工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。
【法律依據(jù)】
《工傷保險條例》第四十條，傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況適時調(diào)整。調(diào)整辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

濟源工亡賠償標準，工亡家屬供養(yǎng)條件有哪些，因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定：依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：?
（一）完全喪失勞動能力的；?
（二）工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；?
（三）工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；?
（四）工亡職工子女未滿18周歲的；?
（五）工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；?
（六）工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；?
（七）工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。?
《工傷保險條例》第五條　領(lǐng)取撫恤金的人員，在被判刑收監(jiān)執(zhí)行期間，停止享受撫恤金待遇。刑滿釋放仍符合領(lǐng)取撫恤金資格的，按規(guī)定的標準享受撫恤金。

企業(yè)職工工亡賠償標準，哪些情形親屬可領(lǐng)取撫恤金，親屬領(lǐng)取撫恤金情形包括勞動者完全喪失勞動能力；工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；工亡職工子女未滿18周歲的；工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的等情形。法律依據(jù)：《工傷保險條例》三十九條第一款職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定；(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

工亡事故賠償標準，農(nóng)村戶口車禍死亡賠償，

　　交通事故死亡賠償標準計算方法，以定型化賠償模式來確定死亡賠償金的賠償標準和賠償年限，具體為：就是一次性賠償20年，死亡賠償是固定的，受害人是60周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，75周歲以上的，按5年計算。死亡賠償金賠償?shù)膶ο笫怯嗝?，但又不完全是余命，如果年齡太小，賠償20年就完了，年齡大一點的就是年齡每增加一歲就減少一年。死亡賠償金采納了系“繼承喪失說”，并非精神撫慰金，其計算公式為：

　　(1)農(nóng)村居民為：死亡賠償金=上一年度農(nóng)村居民人均可支配×N[N：60周歲以下為20年(含)；60周歲以上：N=(實際年齡-60)；75周歲以上為5年]

　　(2)60周歲以下人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)×20年。

　　(3)60周歲—75周歲人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)×[20-(實際年齡-60)]。

　　(4)75周歲以上人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)×5年。

工亡賠償標準2022，因工死亡職工供養(yǎng)親屬什么情形下可申請供養(yǎng)親屬撫恤金，①完全喪失勞動能力的；
②工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
③工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
④工亡職工子女未滿18周歲的；
⑤工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；
⑥工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；
⑦工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。
法律依據(jù):
《社會保險法》第38條，因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；
（二）住院伙食補助費；
（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；
（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；
（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
（七）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金；
（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金；
（九）勞動能力鑒定費。

重慶市工亡賠償標準，工傷保險死亡賠賠償金怎么給，喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、工亡補助金是根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工因工死亡后其直系親屬可領(lǐng)取的工傷保險金。
《工傷保險條例》
第三十七條第一款第二項的授權(quán)，制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定所稱因工死亡職工供養(yǎng)親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。
第三條上條規(guī)定的人員，依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：
（一）完全喪失勞動能力的：
（二）工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
（三）工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
（四）工亡職工子女未滿18周歲的；
（五）工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外租母年滿55周歲的；
（六）工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；
（七）工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。
第四條領(lǐng)取撫恤金人員有下列情形之一的，停止享受撫恤金待遇：
（一）年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的；
（二）就業(yè)或參軍的；
（三）工亡職工配偶再婚的；
（四）被他人或組織收養(yǎng)的；
（五）死亡的。
第五條領(lǐng)取撫恤金的人員，在被判刑收監(jiān)執(zhí)行期間，停止享受撫恤金待遇。刑滿釋放仍符合領(lǐng)取撫恤金資格的，按規(guī)定的標準享受撫恤金。
第六條因工死亡職工供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格，由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負責(zé)。

2015年工亡事故賠償標準，供養(yǎng)親屬撫恤金親屬范圍的規(guī)定，供養(yǎng)親屬撫恤金親屬范圍的規(guī)定如下：工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲；工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲；工亡職工子女未滿18周歲；工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲；工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲。法律依據(jù)：《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》第六條因工死亡職工供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格，由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定?！兑蚬に劳雎毠すB(yǎng)親屬范圍規(guī)定》中華人民共和國勞動和社會保障部令第18號第二條本規(guī)定所稱因工死亡職工供養(yǎng)親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。本規(guī)定所稱子女，包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女；本規(guī)定所稱父母，包括生父母、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母；本規(guī)定所稱兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹。