郴州市職工統(tǒng)籌工資標(biāo)準(zhǔn),上海未足額繳納社保辭職有賠償嗎,未足額繳納社保辭職有賠償。
法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》第三十八條之規(guī)定
用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同,并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。全國各地審判案例從裁判結(jié)果來看,上海、北京、廣州、重慶、四川、湖北、河北、浙江、蘇州、南京等地法院認(rèn)為未繳納社保僅指用人單位未替勞動(dòng)者繳納社保,如果用人單位已經(jīng)繳納社保,只是繳納基數(shù)低于實(shí)際工資不屬于未繳納社保情形,無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2016 受賄罪 案例 重慶,深圳的社保能轉(zhuǎn)到重慶嗎,深圳的社保能轉(zhuǎn)到重慶,根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》,勞動(dòng)者的社保在深圳要轉(zhuǎn)移到重慶的,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,由勞動(dòng)者在重慶的用人單位為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù),并繼續(xù)繳納。法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。第十九條個(gè)人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí),基本養(yǎng)老金分段計(jì)算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。
重慶非法集資案例,2021年社保新規(guī)定,堅(jiān)持社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌。完善社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策。推進(jìn)城鄉(xiāng)最低生活保障制度統(tǒng)籌發(fā)展。建立健全合理兼顧各類人員的社會(huì)保障待遇確定和正常調(diào)整機(jī)制。
《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條 國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
重慶故意殺人案例,重慶小微企業(yè)社保補(bǔ)貼是怎樣規(guī)定的,重慶小微企業(yè)社保補(bǔ)貼的規(guī)定:補(bǔ)貼的對象是招用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同,并按規(guī)定為其繳納社保的微型企業(yè);補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是按企業(yè)實(shí)際為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的5個(gè)百分點(diǎn)計(jì)算。法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利?!吨貞c市人力資源和社會(huì)保障局重慶市財(cái)政局重慶市工商行政管理局關(guān)于做好微型企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作的通知》第一條我市微型企業(yè)招用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同,按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可按本通知規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。第二條微型企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按企業(yè)實(shí)際為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的5個(gè)百分點(diǎn)計(jì)算(其中,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)3個(gè)百分點(diǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)各1個(gè)百分點(diǎn)),不包括個(gè)人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)以及企業(yè)和個(gè)人應(yīng)繳納的其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
重慶故意傷害致死案例,重慶社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),重慶社保繳費(fèi)比例:
養(yǎng)老繳費(fèi)比例:單位19%,個(gè)人8%;
醫(yī)療保險(xiǎn)繳納比例:單位7.5%,個(gè)人2%;
大額醫(yī)療保險(xiǎn):單位2%,個(gè)人4元;
生育保險(xiǎn):單位0.5%,個(gè)人不繳;
失業(yè)保險(xiǎn):單位0.5%,個(gè)人0.5%;
工傷保險(xiǎn):單位0.5%-4.8%(根據(jù)行業(yè)危險(xiǎn)程度劃分),個(gè)人不繳。
重慶社保繳費(fèi)基數(shù):
繳費(fèi)基數(shù):單位按工資總額,個(gè)人按本人工資;
繳費(fèi)基數(shù)上限:上年度重慶職工月平均工資300%,即15523元;
繳費(fèi)基數(shù)下限:上年度重慶職工月平均工資60%,即3105元。
重慶工傷起訴案例,社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)有哪些基本原則,社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)基本原則主要包括全覆蓋、多層次、可持續(xù),醫(yī)療水平與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng);互助共濟(jì);統(tǒng)籌城鄉(xiāng);制度并軌以及收支平衡,略有結(jié)余的原則。法律依據(jù):《社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十三條職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由個(gè)人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
重慶產(chǎn)后減肥案例,城鄉(xiāng)養(yǎng)老金,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是國家建立的適合我國國情的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。以增強(qiáng)公平性、適應(yīng)流動(dòng)性、保證可持續(xù)性為重點(diǎn),全面推進(jìn)和不斷完善覆蓋全體城鄉(xiāng)居民的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,充分發(fā)揮社會(huì)保險(xiǎn)對保障人民基本生活、調(diào)節(jié)社會(huì)收入分配、促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的重要作用。法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法全文》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。
重慶工亡案例,兩會(huì)有哪些惠民政策,在教育方面,今年中央財(cái)政用于教育的支出超過1萬億元。在醫(yī)療方面,今年繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和大病保險(xiǎn)保障水平。在社會(huì)保障方面,提高退休人員基本養(yǎng)老金,適當(dāng)提高城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)和嬰幼兒照護(hù)服務(wù),解決好“一老一小”問題。
《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法全文》第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。
職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。
無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。
重慶財(cái)務(wù)貪污案例,重慶交通肇事賠償計(jì)算公式,重慶交通肇事賠償計(jì)算公式:1、殘疾賠償金按照重慶市上一年度人均收入乘以二十;2、死亡賠償金按照重慶市上一年度人均收入乘以二十;3、喪葬費(fèi)重慶市上一年度職工月平均工資乘以六;4、其他合理費(fèi)用按照相應(yīng)規(guī)定的計(jì)算。法律依據(jù):《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證,結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。賠償義務(wù)人對治療的必要性和合理性有異議的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的舉證責(zé)任。第十二條殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí),按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計(jì)算。第十四條喪葬費(fèi)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn),以六個(gè)月總額計(jì)算。第十五條等。
重慶財(cái)務(wù)貪污案例,重慶工傷死亡賠償如何算,重慶工傷死亡賠償如何算:喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金;一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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