外國(guó)人犯罪案件

外國(guó)人 為什么 擔(dān)任辯護(hù)人，涉外刑事案件的主體有哪些，涉外刑事案件的主體有外籍或無(wú)國(guó)籍的自然人，還包括外國(guó)法人以及在中國(guó)設(shè)立的外商投資企業(yè)。涉外刑事案件是具有涉外因素的刑事案件。在中國(guó)，涉外刑事案件是指在中國(guó)領(lǐng)域內(nèi)的外國(guó)人、無(wú)國(guó)籍人的犯罪案件，中國(guó)公民侵犯外國(guó)人、無(wú)國(guó)籍人或外國(guó)權(quán)益的犯罪案件，外國(guó)人在中國(guó)領(lǐng)域外對(duì)中國(guó)國(guó)家或公民的犯罪案件。法律依據(jù)：《刑法》第十條凡在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域外犯罪，依照本法應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任的，雖然經(jīng)過(guò)外國(guó)審判，仍然可以依照本法追究，但是在外國(guó)已經(jīng)受過(guò)刑罰處罰的，可以免除或者減輕處罰。

外國(guó)人犯罪北京立案，涉外刑事案件的犯罪主體有哪些，涉外刑事案件的犯罪主體有外籍或無(wú)國(guó)籍的自然人。涉外刑事案件是具有涉外因素的刑事案件。在中國(guó)，涉外刑事案件是指在中國(guó)領(lǐng)域內(nèi)的外國(guó)人、無(wú)國(guó)籍人的犯罪案件，中國(guó)公民侵犯外國(guó)人、無(wú)國(guó)籍人或外國(guó)權(quán)益的犯罪案件，外國(guó)人在中國(guó)領(lǐng)域外對(duì)中國(guó)國(guó)家或公民的犯罪案件。法律依據(jù)：《刑法》第六條凡在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)犯罪的，除法律有特別規(guī)定的以外，都適用本法。凡在中華人民共和國(guó)船舶或者航空器內(nèi)犯罪的，也適用本法。犯罪的行為或者結(jié)果有一項(xiàng)發(fā)生在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)的，就認(rèn)為是在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)犯罪。第八條外國(guó)人在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域外對(duì)中華人民共和國(guó)國(guó)家或者公民犯罪，而按本法規(guī)定的最低刑為三年以上有期徒刑的，可以適用本法，但是按照犯罪地的法律不受處罰的除外。

北京租房給外國(guó)人，涉外犯罪案件包括哪些，涉外犯罪案件包括：1、本國(guó)領(lǐng)域內(nèi)，外國(guó)人犯罪以及本國(guó)公民侵害外國(guó)人的刑事案件；2、本國(guó)領(lǐng)域外，外國(guó)人侵害本國(guó)國(guó)家或公民，除按照犯罪地的法律不受處罰的以外，按刑法規(guī)定的最低刑為三年以上有期徒刑的案件；3、本國(guó)在所承擔(dān)國(guó)際條約義務(wù)范圍內(nèi)行使刑事管轄權(quán)的案件。法律依據(jù)：《刑法》第六條凡在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)犯罪的，除法律有特別規(guī)定的以外，都適用本法。凡在中華人民共和國(guó)船舶或者航空器內(nèi)犯罪的，也適用本法。犯罪的行為或者結(jié)果有一項(xiàng)發(fā)生在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)的，就認(rèn)為是在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)犯罪。第八條外國(guó)人在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域外對(duì)中華人民共和國(guó)國(guó)家或者公民犯罪，而按本法規(guī)定的最低刑為三年以上有期徒刑的，可以適用本法，但是按照犯罪地的法律不受處罰的除外。第九條對(duì)于中華人民共和國(guó)締結(jié)或者參加的國(guó)際條約所規(guī)定的罪行，中華人民共和國(guó)在所承擔(dān)條約義務(wù)的范圍內(nèi)行使刑事管轄權(quán)的，適用本法。

外國(guó)人犯罪的刑事案件，外國(guó)人怎么申請(qǐng)工作簽證，外國(guó)人來(lái)中國(guó)工作如何辦理工作簽證需要以下幾步：
第一步：辦就業(yè)許可。
第二步：獲得工作邀請(qǐng)函。
第三步：攜帶就業(yè)許可和工作邀請(qǐng)函出境，到境外中國(guó)使領(lǐng)館取得1個(gè)月工作簽證，回到中國(guó)。
第四步：辦就業(yè)證。
第五步：辦1年居留許可。
1、《外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》和《外國(guó)人就業(yè)證》具體辦理程序：
（1）用人單位應(yīng)在擬聘用外國(guó)人來(lái)華就業(yè)入境之前，先為其申請(qǐng)辦理《外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》。
（2）獲準(zhǔn)聘用該外國(guó)人的用人單位，應(yīng)憑勞動(dòng)保障行政部門(mén)簽發(fā)的《外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》。
（3）獲準(zhǔn)來(lái)中國(guó)就業(yè)的外國(guó)人，應(yīng)憑勞動(dòng)部門(mén)簽發(fā)的許可證書(shū)、被授權(quán)單位的通知簽證函電及本國(guó)有效護(hù)照或能代替護(hù)照的證件，到中國(guó)駐外使、領(lǐng)館處申請(qǐng)職業(yè)簽證。
（4）用人單位應(yīng)在獲得職業(yè)簽證的外國(guó)人入境后十五日內(nèi)，持有關(guān)材料到勞動(dòng)和社會(huì)保障局為該外國(guó)人辦理《外國(guó)人就業(yè)證》。
（5）已辦理就業(yè)證的外國(guó)人，應(yīng)在入境后三十日內(nèi)，持就業(yè)證到公安部門(mén)申請(qǐng)辦理居留許可。
2、辦理《外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》所需材料：
（1）擬聘用外國(guó)人原因的報(bào)告（須詳細(xì)說(shuō)明聘用理由）。
（2）用人單位工商登記證明或法定登記證明原件及復(fù)印件，組織機(jī)構(gòu)代碼證原件及復(fù)印件。外商投資企業(yè)需提供批準(zhǔn)證書(shū)原件及復(fù)印件。
（3）外國(guó)人有效護(hù)照（簽證）復(fù)印件。
（4）擬聘用意向書(shū)（須包含詳細(xì)的勞動(dòng)條款內(nèi)容）。
（5）擬聘用的外國(guó)人工作簡(jiǎn)歷（包括最后一次學(xué)習(xí)經(jīng)歷），學(xué)歷證書(shū)，從事擬聘用工作的從業(yè)資格證明。
（6）擬聘用的外國(guó)人健康狀況證明原件及復(fù)印件。
（7）填寫(xiě)完整的《外國(guó)人就業(yè)申請(qǐng)登記表》一式2份。
（8）擬聘用的外國(guó)人二寸免冠近照2張。
（9）填寫(xiě)完整的《XX市勞動(dòng)和社會(huì)保障局行政許可申請(qǐng)書(shū)》1份（須加蓋單位公章）。
3、辦理《外國(guó)人就業(yè)證》所需材料：
（1）用人單位辦理《外國(guó)人就業(yè)證》的申請(qǐng)報(bào)告（須詳細(xì)說(shuō)明聘用理由）。
（2）用人單位工商登記證明或法定登記證明原件及復(fù)印件，組織機(jī)構(gòu)代碼證原件及復(fù)印件。外商投資企業(yè)需提供批準(zhǔn)證書(shū)原件及復(fù)印件。
（3）外國(guó)人有效護(hù)照（簽證）原件及復(fù)印件。
（4）勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議（須明確聘用期限、聘用職位及工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇、違約責(zé)任等并由雙方簽字蓋章）。
（5）外國(guó)人工作簡(jiǎn)歷（包括最后一次學(xué)習(xí)經(jīng)歷），學(xué)歷證書(shū)，從事擬聘用工作的從業(yè)資格證明。
（6）出入境檢驗(yàn)檢疫部門(mén)出具或確認(rèn)的健康證明原件及復(fù)印件（注：出入境檢驗(yàn)檢疫國(guó)際旅行衛(wèi)生保健中心）。
（7）填寫(xiě)完整的《外國(guó)人就業(yè)申請(qǐng)登記表》一式2份。
（8）外國(guó)人二寸免冠近照3張。
（9）已為該外國(guó)人辦理的《外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》原件。
（10）外國(guó)（地區(qū)）企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)的首席代表、代表還須提供本人有效的《工作證》原件及復(fù)印件。辦理在用人單位擔(dān)任副總經(jīng)理以上職務(wù)的人員，須另提供董事會(huì)決議和企業(yè)章程，不設(shè)董事會(huì)的，提供企業(yè)章程和由法定代表人簽字的聘書(shū)。
（11）填寫(xiě)完整的《XX市勞動(dòng)和社會(huì)保障局行政許可申請(qǐng)書(shū)》1份（須加蓋單位公章）。
《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第五條 用人單位聘用外國(guó)人須為該外國(guó)人申請(qǐng)就業(yè)許可，經(jīng)獲準(zhǔn)并取得《中華人民共和國(guó)外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》(以下簡(jiǎn)稱許可證書(shū))后方可聘用。
第六條 用人單位聘用外國(guó)人從事的崗位應(yīng)是有特殊需要，國(guó)內(nèi)暫缺適當(dāng)人選，且不違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定的崗位。用人單位不得聘用外國(guó)人從事?tīng)I(yíng)業(yè)性文藝演出，但符合本規(guī)定第九條第三項(xiàng)規(guī)定的人員除外。

外國(guó)人犯罪的案件，中國(guó)綠卡辦理流程，辦理中國(guó)綠卡的流程是：
1、符合條件外國(guó)人申請(qǐng)?jiān)谥袊?guó)永久居留，由本人或未滿18周歲未婚子女的父母或被委托人，向主要投資地或者長(zhǎng)期居留地的社區(qū)的市級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)或直轄市公安分局、縣局提出申請(qǐng)。
2、公安機(jī)關(guān)受理申請(qǐng)后，將依據(jù)規(guī)定的申請(qǐng)條件對(duì)申請(qǐng)人的情況進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)并報(bào)公安部審批。經(jīng)公安部批準(zhǔn)在中國(guó)永久居留的外國(guó)人，由公安部簽發(fā)《外國(guó)人永久居留證》。
3、申請(qǐng)人在境外的，由公安部發(fā)給《外國(guó)人永久居留身份確認(rèn)表》，申請(qǐng)人持該確認(rèn)表到中國(guó)駐外使領(lǐng)館辦理“D”字簽證，入境后30日以內(nèi)，從受理其申請(qǐng)的公安機(jī)關(guān)領(lǐng)取《外國(guó)人永久居留證》。
《外國(guó)人在中國(guó)永久居留審批管理辦法》
第三條《外國(guó)人永久居留證》是獲得在中國(guó)永久居留資格的外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)居留的合法身份證件，可以單獨(dú)使用。
第四條獲得在中國(guó)永久居留資格的外國(guó)人，憑有效護(hù)照和《外國(guó)人永久居留證》出入中國(guó)國(guó)境。

外國(guó)人旁聽(tīng)涉外案件，用人單位怎么為外國(guó)人辦理合法用工手續(xù)，用人單位如聘用外國(guó)人，首先要向勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)，取得用人資質(zhì)。娛樂(lè)場(chǎng)所聘用外國(guó)人，要向當(dāng)?shù)匚幕块T(mén)申請(qǐng)。在辦理許可等相關(guān)手續(xù)時(shí)，在公安機(jī)關(guān)登記的時(shí)限一般是1年，過(guò)期后需要辦理延期手續(xù)，否則，屬于非法。如果屬于臨時(shí)性演出，可以不用辦理就業(yè)許可，只須到相關(guān)部門(mén)備案即可。
【法律依據(jù)】
《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第五條，人單位聘用外國(guó)人須為該外國(guó)人申請(qǐng)就業(yè)許可，經(jīng)獲準(zhǔn)并取得《中華人民共和國(guó)外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》（以下簡(jiǎn)稱許可證書(shū)）后方可聘用。

外國(guó)人刑事案件辦理權(quán)限，外國(guó)人在中國(guó)犯罪怎么處理，凡在我國(guó)領(lǐng)域內(nèi)犯罪的，不論犯罪人是我國(guó)公民還是外國(guó)人，也不論被侵害的是我國(guó)公民的利益還是外國(guó)人的利益，都應(yīng)依照我國(guó)刑法追究刑事責(zé)任。
當(dāng)然，有另外，就是享有外交特權(quán)和豁免權(quán)的外國(guó)人犯罪應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，通過(guò)外交途徑解決。
所謂外交特權(quán)和豁免權(quán)，是指使、領(lǐng)館及外交人員在履行職務(wù)期間享有的不受駐在國(guó)法律管轄和其他待遇的權(quán)利。
【法律依據(jù)】《刑事訴訟法》第十七條規(guī)定，對(duì)于外國(guó)人犯罪應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，適用本法的規(guī)定。
對(duì)于享有外交特權(quán)和豁免權(quán)的外國(guó)人犯罪應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，通過(guò)外交途徑解決。

詢問(wèn)外國(guó)人帶翻譯筆錄，驅(qū)逐出境的適用范圍有哪些，

　　驅(qū)逐出境是強(qiáng)迫犯罪的外國(guó)人離開(kāi)中國(guó)國(guó)（邊）境的刑罰方法。

　　《刑法》第35條規(guī)定：“對(duì)于犯罪的外國(guó)人，可以獨(dú)立適用或者附加適用驅(qū)逐出境。”由于驅(qū)逐出境既可以獨(dú)立適用也可以附加適用，故符合附加刑的基本特征；由于驅(qū)逐出境僅適用于犯罪的外國(guó)人（包括具有外國(guó)國(guó)籍與無(wú)國(guó)籍的人），故是一種特殊的附加刑。由于刑法中的驅(qū)逐出境是附加刑，故其與《外國(guó)人入境出境管理法》規(guī)定的由公安機(jī)關(guān)決定、適用于違反出入境管理法的外國(guó)人、作為行政處罰的驅(qū)逐出境具有本質(zhì)區(qū)別。

刑事案件管轄分工規(guī)定 外國(guó)人，在中國(guó)犯罪的越南人怎么判刑，由市級(jí)公安機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)偵查，由該外國(guó)人入境地的中級(jí)人民法院管轄審理，按照其所犯的罪依照我國(guó)《刑法》定罪量刑。對(duì)于享有外交特權(quán)和豁免權(quán)的外國(guó)人犯罪應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，通過(guò)外交途徑解決。
《刑法》第十七條規(guī)定，對(duì)于外國(guó)人犯罪應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，適用本法的規(guī)定。 對(duì)于享有外交特權(quán)和豁免權(quán)的外國(guó)人犯罪應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的，通過(guò)外交途徑解決。

國(guó)內(nèi)詐騙外國(guó)人判多久，外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)應(yīng)滿足什么條件，外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)須具備下列條件：
（一）年滿18周歲，身體健康；
（二）具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和相應(yīng)的工作經(jīng)歷；
（三）無(wú)犯罪記錄；
（四）有確定的聘用單位；
（五）持有有效護(hù)照或能代替護(hù)照的其他國(guó)際旅行證件。
有關(guān)就業(yè)制度的規(guī)定
1.我國(guó)政府對(duì)外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)實(shí)行許可制度，即用人單位聘用外國(guó)人，必須為外國(guó)人申請(qǐng)就業(yè)許可，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可聘用；
2.外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)許可制度分為申領(lǐng)《中華人民共和國(guó)外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》、申辦職業(yè)簽證和辦理《中華人民共和國(guó)外國(guó)人就業(yè)證》、外國(guó)人居留證件三個(gè)方面，經(jīng)就業(yè)許可同意在中國(guó)就業(yè)的外國(guó)人，應(yīng)持職業(yè)簽證入境（有免簽證協(xié)議的，按協(xié)議處理），入境后取得《外國(guó)人就業(yè)證》和外國(guó)人居留證件，方可在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)。
法律依據(jù):
根據(jù)《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第七條，外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)須具備下列條件：
（一）年滿18周歲，身體健康；
（二）具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和相應(yīng)的工作經(jīng)歷；
（三）無(wú)犯罪記錄；
（四）有確定的聘用單位；
（五）持有有效護(hù)照或能代替護(hù)照的其他國(guó)際旅行證件。