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工傷可以要求哪些賠償

瀏覽次數(shù):4007 發(fā)布時(shí)間:2021-12-15 16:41:00

被打了一般可以要求賠償多少錢,交通事故與工傷可以同時(shí)獲賠嗎,原則上,交通事故與工傷可以同時(shí)獲賠。但從實(shí)際出發(fā),一般應(yīng)先申請(qǐng)交通事故賠償,在賠償不足的情況下才可以申請(qǐng)獲得工傷賠償。交通事故賠償與工傷賠償有部分重合,重合部分不能再次要求賠償,非重合部分可以要求賠償。醫(yī)療費(fèi)只能要求一次賠償,不能重復(fù)報(bào)銷。法律依據(jù):《民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

被打了一般可以要求賠償多少錢,廣西工傷死亡可以要求哪些賠償,廣西工傷死亡可以要求哪些賠償:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。配偶撫恤金計(jì)算公式:工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

交通事故哪些賠償,福建交通肇事可以要求哪些賠償,福建交通肇事可以要求哪些賠償:殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、喪葬費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用。法律依據(jù):《民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

勞動(dòng)局可以咨詢工傷賠償么,青海工傷死亡可以要求哪些賠償,青海工傷死亡可以要求哪些賠償:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金,為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%;一次性工亡補(bǔ)助金。法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

勞動(dòng)局可以咨詢工傷賠償么,交通事故工傷賠償嗎,

  一、如果職工在上下班途中發(fā)生交通事故,職工不負(fù)交通事故的主要責(zé)任或全部責(zé)任的,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,屬于工傷。

  職工在交通事故中獲得賠償后,仍可以要求享受工傷待遇,進(jìn)行工傷賠償。

  但是,在進(jìn)行工傷賠償時(shí),已經(jīng)在交通事故中獲得的賠償不可以在工傷賠償中再行主張,也就是已經(jīng)獲賠的醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等不可以要求雙倍賠償。

  二、《交通道路處理辦法》第三十六條:損害賠償?shù)捻?xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾者生活補(bǔ)助費(fèi)、殘疾用具費(fèi)、喪葬費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)和財(cái)產(chǎn)直接損失。

刑事案件要求民事賠償,工傷后遺癥鑒定,工傷后遺留的后遺癥也算工傷,法律中已作了明確規(guī)定。工傷復(fù)發(fā)的,依然按工傷申報(bào)和處理,社保中心會(huì)處理賠付和報(bào)銷。員工工傷后遺癥可以要求公司和保險(xiǎn)公司賠償。法律依據(jù):《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第十七條規(guī)定:自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后,工傷職工、用人單位或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的,可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。工傷賠付和鑒定,有后遺癥或者復(fù)發(fā)的,可以繼續(xù)按工傷進(jìn)行治療和享受工傷待遇的。工傷后遺留的后遺癥也算工傷,法律中已作了明確規(guī)定。工傷復(fù)發(fā)的,依然按工傷申報(bào)和處理,社保中心會(huì)處理賠付和報(bào)銷。員工工傷后遺癥可以要求公司和保險(xiǎn)公司賠償。工傷鑒定以后,就可以依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出賠償數(shù)額了。單位投了工傷保險(xiǎn)的,就直接由國(guó)家工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工傷保險(xiǎn)待遇。沒有投保的(特指在工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保),則依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與用人單位協(xié)商解決。

工傷賠償,公司注銷了工傷怎么辦,公司注銷了,未支付工傷賠償?shù)模梢砸笥萌藛挝坏墓蓶|承擔(dān)工傷賠付的責(zé)任;未申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,可以要求股東承擔(dān)人身損害賠償?shù)呢?zé)任。公司違法用工,勞動(dòng)者負(fù)工傷的,由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險(xiǎn)待遇;其中,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的,享受傷殘待遇。工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡(jiǎn)捷、方便。

哪些刑事案件可以撤案,工地工傷沒簽勞動(dòng)合同是否能要求賠償,工地工傷沒簽勞動(dòng)合同可以要求賠償。勞動(dòng)關(guān)系成立,職工因工作原因受傷可以要求工傷待遇;用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)的應(yīng)自行賠償全部的工傷待遇,同時(shí)可以就超過一個(gè)月的所有時(shí)間部分給付雙倍工資賠償。法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第十條用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。對(duì)難以按照工資總額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的行業(yè),其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的具體方式,由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。《勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。

哪些裁定書可以上訴,河北交通事故可以要求哪些賠償,河北交通事故可以要求哪些賠償:因增加生活上需要所支出的必要費(fèi)用以及因喪失勞動(dòng)能力導(dǎo)致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)等。被扶養(yǎng)人生活費(fèi)=受訴法院所在地人均年消費(fèi)性支出×撫養(yǎng)年限。法律依據(jù):《民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

律師可以要求被告公開,工傷怎么申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,寫一份勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書,交到勞動(dòng)仲裁委員會(huì),同時(shí)附上因工負(fù)傷的相關(guān)證據(jù)即可。用人單位對(duì)其工傷賠償不合理的,勞動(dòng)者可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位支付其工傷期間的各種賠償。
《工傷保險(xiǎn)條例》第五十四條:職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭(zhēng)議,按照處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定處理。