財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人簽名章，公司法規(guī)定財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是怎樣的，公司法規(guī)定財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任監(jiān)事。但是只要有限責(zé)任公司的章程沒有明確規(guī)定董事不可以兼任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，那么董事可以兼任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，是指一般由總會(huì)計(jì)師或財(cái)務(wù)總監(jiān)擔(dān)任，全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算與監(jiān)督工作的人。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第五十一條第四款董事、高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事。第二百一十六條本法下列用語的含義：（一）高級(jí)管理人員，是指公司的經(jīng)理、副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，上市公司董事會(huì)秘書和公司章程規(guī)定的其他人員等。
單位行賄罪 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，公司監(jiān)事變更為法人代表可以嗎，公司監(jiān)事不可以同時(shí)擔(dān)任公司的法人代表，但可以撤銷公司監(jiān)事的身份，再擔(dān)任公司的法人代表。公司法定代表人由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔(dān)任，但董事、高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事。監(jiān)事是公司中常設(shè)的監(jiān)察機(jī)關(guān)的成員，負(fù)責(zé)監(jiān)察公司的財(cái)務(wù)情況，公司高級(jí)管理人員的職務(wù)執(zhí)行情況，以及其他由公司章程規(guī)定的監(jiān)察職責(zé)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第十三條公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔(dān)任，并依法登記。公司法定代表人變更，應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。第五十一條第四款董事、高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的法律責(zé)任，董事能當(dāng)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人嗎，如果公司章程沒有限制性規(guī)定的，董事能當(dāng)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。董事除不得兼任監(jiān)事以外，只要公司章程未禁止的，經(jīng)選舉后，有專業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資格的董事可以擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第四十六條董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：（一）召集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作；（二）執(zhí)行股東會(huì)的決議；（三）決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（四）制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（五）制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（六）制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案；（七）制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；（八）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（九）決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)；（十）制定公司的基本管理制度；（十一）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第五十一條董事、高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的法律風(fēng)險(xiǎn)，公司偷稅漏稅財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是什么樣的責(zé)任，公司偷稅漏稅財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人如果知情并參與了的，一般是連帶責(zé)任。如果是虛開增值稅專用發(fā)票或者虛開用于騙取出口退稅、抵扣稅款的其他發(fā)票的行為，那么法人代表和財(cái)務(wù)會(huì)受到處罰。作為公司的直接負(fù)責(zé)人，要承擔(dān)主要法律責(zé)任，而財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人由于自身的崗位，要承擔(dān)連帶責(zé)任。法律依據(jù)：《刑法》第二百零一條納稅人采取欺騙、隱瞞手段進(jìn)行虛假納稅申報(bào)或者不申報(bào)，逃避繳納稅款數(shù)額較大并且占應(yīng)納稅額百分之十以上的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；數(shù)額巨大并且占應(yīng)納稅額百分之三十以上的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。扣繳義務(wù)人采取前款所列手段，不繳或者少繳已扣、已收稅款，數(shù)額較大的，依照前款的規(guī)定處罰。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人承擔(dān)的法律責(zé)任，勞動(dòng)合同蓋財(cái)務(wù)章有效嗎，勞動(dòng)合同蓋財(cái)務(wù)章效力待定。
公司應(yīng)當(dāng)和勞動(dòng)者在協(xié)商一致的情況下，簽訂勞動(dòng)合同，并且需要雙方在勞動(dòng)合同文本上共同簽字或蓋章，對(duì)于公司而言，應(yīng)該是法人代表簽字或者加蓋公司的公章、合同章，如果法人代表授權(quán)其他人進(jìn)行簽字或蓋章，也是有效的。財(cái)務(wù)章是財(cái)務(wù)專用，不能代表公章，所以需要單位追認(rèn)才有效。
企業(yè)法人及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人簽字樣板，公司法執(zhí)行董事職責(zé)有哪些，執(zhí)行董事職責(zé)：組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；擬訂公司的基本管理制度；制定公司的具體規(guī)章；提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；決定聘任或者解聘負(fù)責(zé)管理人員；制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；其他職責(zé)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第五十條股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會(huì)。執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。執(zhí)行董事的職權(quán)由公司章程規(guī)定。
兼任辯護(hù)和代理律師，公司法執(zhí)行董事職責(zé)有什么，執(zhí)行董事職責(zé)有這些：1、組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；2、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；擬訂公司的基本管理制度；3、制定公司的具體規(guī)章；4、提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；5、決定聘任或者解聘負(fù)責(zé)管理人員；6、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第五十條股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會(huì)。執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。執(zhí)行董事的職權(quán)由公司章程規(guī)定。
北京律師協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人，股東可以做財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人嗎，股東可以做財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。但是擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的股東必須具備從事會(huì)計(jì)工作的專業(yè)能力，并且需要有會(huì)計(jì)師以上的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格或者有工作三年以上的從事會(huì)計(jì)的經(jīng)歷。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》第三十六條各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要，設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，或者在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員；不具備設(shè)置條件的，應(yīng)當(dāng)委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記帳業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)代理記帳。國(guó)有的和國(guó)有資產(chǎn)占控股地位或者主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師。總會(huì)計(jì)師的任職資格、任免程序、職責(zé)權(quán)限由國(guó)務(wù)院規(guī)定。第三十七條會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部應(yīng)當(dāng)建立稽核制度。出納人員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。第三十八條會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備從事會(huì)計(jì)工作所需要的專業(yè)能力。擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。本法所稱會(huì)計(jì)人員的范圍由國(guó)務(wù)院財(cái)政部門規(guī)定。
掛名法人代表私人財(cái)產(chǎn)，公司注銷了員工工資怎么辦，依據(jù)《公司法》等相關(guān)規(guī)定，公司清算注銷前應(yīng)向社會(huì)進(jìn)行公告，然后依法結(jié)算清楚所拖欠的工資、稅費(fèi)等債務(wù)，但如果所有的資產(chǎn)狀況已資不抵債，工人的工資是難以再追償了。但也有特殊，若有證據(jù)證明公司法人代表和主要負(fù)責(zé)人惡意利用這種責(zé)任規(guī)則造成債權(quán)人損害的，勞動(dòng)者也可向其個(gè)人進(jìn)行追責(zé)?？赏ㄟ^法院向法人代表提起訴訟。
《企業(yè)破產(chǎn)法》第十一條
人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)的，應(yīng)當(dāng)自裁定作出之日起五日內(nèi)送達(dá)申請(qǐng)人。 債權(quán)人提出申請(qǐng)的，人民法院應(yīng)當(dāng)自裁定作出之日起五日內(nèi)送達(dá)債務(wù)人。債務(wù)人應(yīng)當(dāng)自裁定送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向人民法院提交財(cái)產(chǎn)狀況說明、債務(wù)清冊(cè)、債權(quán)清冊(cè)、有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告以及職工工資的支付和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的繳納情況。
安徽金錫法人代表，法人代表一定要是股東嗎，法人代表不一定要是股東，法人代表是代表法人從事民事活動(dòng)的負(fù)責(zé)人，依照股東決議主持公司經(jīng)營(yíng)；股東是對(duì)股份公司債務(wù)負(fù)有限或無限責(zé)任，并憑持有股票享受股息和紅利的個(gè)人或單位；股東可以出任法人代表，但是法人代表不一定是股東。法律依據(jù)：根據(jù)2021年1月1日生效施行的《中華人民共和國(guó)民法典》第六十一條依照法律或者法人章程的規(guī)定，代表法人從事民事活動(dòng)的負(fù)責(zé)人，為法人的法定代表人。法定代表人以法人名義從事的民事活動(dòng)，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人權(quán)力機(jī)構(gòu)對(duì)法定代表人代表權(quán)的限制，不得對(duì)抗善意相對(duì)人。